Millenniumi generáció
| A nyugati világ társadalmi nemzedékei |
|---|
A millenniumi generáció, más néven Y generáció, az X generációt követő és a Z generációt megelőző demográfiai kohorsz. A kutatók és a tömegmédia az 1980-as évek elejét tekinti a generáció születése kezdetének és az 1990-es évek közepétől a 2000-es évek elejéig tartó időszakot a generáció születése végének, a generációt pedig jellemzően az 1981 és 1996 között születettekként definiálják.[1][2] A legtöbb millenniumi a baby boomerek és az idősebb X generáció gyermeke,[3] és gyakran az alfa generáció szülei.[4]
Az 1980-as évek végén és a 2000-es években gyermekeként az ezredfordulósok látták az információs kor és az internet felemelkedését,[5][6] egyesek az első globális generációként írják le őket.[7] Az 1990-es évek végétől a 2010-es évekig serdülőként és fiatal felnőttként a generációt optimistább ifjúsági kultúra,[8][9] az internettel és általában a technológiával való fokozottabb ismeretség,[10] valamint a korai közösségi média platformok, mint például az AOL Instant Messenger,[11] a LiveJournal és a Myspace használata jellemezte.[12] Az 1990-es és 2010-es évek között a fejlődő országokból származó emberek egyre jobban képzettek lettek, ami tényező volt, amely fellendítette a gazdasági növekedést ezekben az országokban.[13]
A millenniumi generáció világszerte jelentős gazdasági zavarokat szenvedett el, mióta elkezdték a munkába állásukat, sokan közülük magas szintű ifjúsági munkanélküliséggel, diákhitelekkel és gyermekgondozási költségekkel szembesülnek[14] a nagy recesszió és a Covid-19-recesszió nyomán.[15][16] Az Amerikai Egyesült Államokban a „legszerencsétlenebb generációnak” nevezik őket, mivel az átlagos millenniumi generáció lassabb gazdasági növekedést és több recessziót tapasztalt a munkaerőpiacra lépése óta, mint bármely más generáció a történelemben.[17] Világszerte a millenniumi generáció és a rákövetkező generációk elhalasztják a házasságkötést vagy a párkapcsolatban való együttélést.[18] A millenniumi generáció a világméretű termékenységi ráták csökkenésének idején született,[19] és továbbra is kevesebb gyermekük van, mint elődeiknek.[20][21][22][23] A fejlődő országokban élők továbbra is a globális népességnövekedés nagy részét teszik ki.[24] A fejlett országokban a 2010-es évek fiataljai kevésbé voltak hajlamosak a szexuális életre, mint elődeik, amikor azonos korúak voltak.[25] A nyugati millenniumi generáció kevésbé valószínű, hogy vallásos, mint elődei, de spirituálisnak vallhatja magát.[19][26]
Szakkifejezések
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]Ezt a demográfiai korcsoportot millenniumi generációnak nevezik, mivel a legidősebb tagjai az ezredforduló környékén léptek felnőttkorba.[27] A millenniumi generáció elnevezését általánosan William Strauss és Neil Howe szerzőpárosnak tulajdonítják, akik a Strauss–Howe generációs elmélet kidolgozásáról ismertek.[28] A kifejezést 1987-ben alkották meg, körülbelül abban az időben, amikor az 1982-ben született gyermekek óvodába léptek, és a média először azonosította a közelgő új évezredhez fűződő lehetséges kapcsolatukat, mint a 2000-es év középiskolai végzős osztályát.[29] A kohorszról a Generations: The History of America's Future, 1584 to 2069 (1991)[30] és a Millennials Rising: The Next Great Generation (2000) című könyveikben írtak.[29]
1993 augusztusában az Advertising Age egyik szerkesztői cikke alkotta meg az „Y generáció” kifejezést az akkori 13–19 éves (1974–1980 között született) tinédzserek leírására, akiket akkoriban az X generációtól eltérőnek határoztak meg.[31] Az 1974–1980 közötti korosztályt azonban később a legtöbb médiaforrás az X generáció utolsó hullámaként azonosította újra,[32] és 2003-ra az Ad Age az Y generáció kezdő évét 1982-re tolta előre.[33] Bruce Horovitz újságíró szerint 2012-ben az Ad Age „feladta a harcot, elismerve, hogy a millenniumi generáció jobb név, mint a Y generáció”,[28] 2014-re pedig az Ad Age korábbi adatstratégiai igazgatója az NPR-nek azt mondta, hogy „a Y generáció címke csak helyettesítő volt, amíg többet nem tudtunk meg róluk”."[34]
A millenniumi generációt néha „echo boomereknek” is nevezik, mivel gyakran a baby boomerek gyermekei, a születési arányok emelkedése az 1980-as évek elejétől az 1990-es évek közepéig tartott, és generációjuk mérete hasonló a boomerekéhez.[35][36][37][38] Az Egyesült Államokban az echo boom születési aránya 1990 augusztusában érte el csúcspontját,[35][39] és a fejlett országokban a 20. században megfigyelhető tendencia a kisebb családok felé folytatódott.[40] E csoport alternatív elnevezései között szerepel a Net Generation,[41] a Generation 9/11,[42] a Generation Next,[43] a Generation Me,[44][45][46] és a The Burnout Generation.[47]
2018-ban Emily St. James a Voxban írt cikkében panaszkodott, hogy a „millenniumi” szó értelmetlenné vált. A kifejezést akkoriban szokásosan minden tinédzserre alkalmazták, még akkor is, ha valójában a Z generáció tagjai voltak, nem pedig az Y generációéi; emellett válogatás nélkül alkalmazták az X generáció tagjaira is.[48] 2015-ben és 2017-ben arról számoltak be, hogy egyesek a „millenniumi” szót sértésnek tekintették.[49][50][51]
A korosztályok meghatározása
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]Az Oxford Living Dictionaries a millenniumi generáció tagjait úgy írja le, mint „az 1980-as évek eleje és az 1990-es évek vége között született” személyeket.[52][53] A Merriam-Webster Dictionary a millenniumi generáció tagjait „az 1980-as vagy 1990-es években született” személyekként határozza meg.[54] Jonathan Rauch, a Brookings Institution vezető kutatója 2018-ban a The Economist számára írt cikkében úgy fogalmazott, hogy „a generációk elmosódott fogalmak”, de az 1981 és 1996 között születettek csoportja a millenniumi generáció „széles körben elfogadott” meghatározása.[55][56] Az Encyclopædia Britannica a millenniált úgy definiálja, mint „azt a kifejezést, amelyet az 1981 és 1996 között született személyek leírására használnak, bár a különböző források egy-két évvel eltérhetnek egymástól”.[6] Az amerikai népszámlálás szerint „nincs hivatalos kezdő- és végdátum a millenniumi generáció születésére vonatkozóan”,[57] és hivatalosan nem határozzák meg a millenniumi generációt,[58] de 2022-ben megjegyezték, hogy a millenniumi generációt „köznyelvben az 1981 és 1996 között született kohorszként határozzák meg”.[59]
A Pew Research Center a millenniumi generációt az 1981 és 1996 között született emberekként határozza meg,[60] ezeket a dátumokat „kulcsfontosságú politikai, gazdasági és társadalmi tényezők” alapján választva, ideértve a 2001. szeptember 11-ei terrortámadások emlékét, a terrorizmus elleni háború hatását, a nagy recessziót és az internet térnyerését.[61] Az Egyesült Államok Kongresszusi Könyvtára kifejti, hogy az időtartományok „szubjektívek”, és az egyes korosztályok jellemzőit a formáló évek alatt bekövetkezett közös gazdasági, társadalmi vagy politikai tényezők alapján általánosítják. Elismerik a nézeteltéréseket, a dátumtartományokkal, a generációs elnevezésekkel és az egyes generációk túlzottan általánosított „személyiségével” kapcsolatos panaszokat. A millenniumi generáció meghatározásához azonban a Pew 1981–1996-os definícióját idézik.[62] Különböző médiumok,[63][64][65][66] gondolkodóközpontok és statisztikai szervezetek hivatkoztak vagy használták az 1981–1996-os meghatározást, köztük az Egyesült Államok Munkaügyi Statisztikai Hivatala,[67] a Brookings Institution,[68] a Gallup,[69] a Federal Reserve Board[70] és a Statistics Canada.[71]
Jean Twenge pszichológus a millenniumi generációt az 1980 és 1994 között születetteknek definiálja.[72] Hasonlóképpen az ausztrál McCrindle Research is az 1980 és 1994 közötti éveket tekinti a Y generáció (millenniumi generáció) születési éveinek.[73] Az Ausztrál Statisztikai Hivatal egy 2021-es népszámlálási jelentésében az 1981 és 1995 közötti éveket használja a millenniumi generáció meghatározására.[74] A Population Reference Bureau 2023-as jelentése a millenniumi generációt az 1981 és 1999 között születetteknek definiálja..[75][76] A CNN arról számol be, hogy egyes tanulmányok a millenniumi generációt az 1980 és 2000 között születetteknek definiálják.[77] A BBC egy 2017-es jelentése is erre a korosztályra hivatkozott, a National Records of Scotland által használt meghatározás alapján.[78] Az Egyesült Királyságban a Resolution Foundation az 1981–2000 közötti időszakot használja.[79] Az Egyesült Államok Számvevőszéke a millenniumi generációt az 1982 és 2000 között születetteknek definiálja.[80] Elwood Carlson szociológus, aki ezt a generációt „New Boomers”-nek nevezi, az 1983 utáni születésszám-növekedés és a szeptember 11-i terrortámadások után bekövetkezett „politikai és társadalmi kihívások” alapján az 1983–2001 közötti születési éveket határozta meg.[81] Neil Howe író, a Strauss–Howe generációs elmélet társszerzője a millenniumi generációt „1982–2005 között születetteknek” definiálja.[82]
A millenniumi generációt megelőző és követő átmeneti években született korosztályokat „mikrogenerációknak” nevezték el, amelyek mindkét generáció jellemzőit magukon viselik. Ezeket az átmeneti generációkat többek között Xenniálnak,[83] Generation Catalano-nak,[84] Oregon Trail generációnak,[85] Zennials-nek[86] és Zillennials-nek[87] nevezték el.
Pszichológia
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]Jean Twenge pszichológus, a 2006-ban megjelent „Generation Me” című könyv szerzője a millenniumi generációt, valamint az X generáció fiatalabb tagjait annak a csoportnak tekinti, amelyet ő „Generation Me”-nek nevez.[88] Twenge a millenniumi generációt magabiztossággal és toleranciával ruházza fel, ugyanakkor a jogosultságtudat és a nárcizmus jellemzőit is leírja, hivatkozva az NPI felméréseire, amelyek szerint a millenniumi generáció körében fokozottabb a nárcizmus, mint az előző generációk esetében, amikor azok tizenévesek vagy húszas éveikben jártak.[89][90] Jeffrey Arnett, a worcesteri Clark Egyetem pszichológusa bírálta Twenge millenniumi generáció körében végzett nárcizmuskutatását, kijelentve: „Úgy gondolom, hogy ő jelentősen félreérti vagy túlértékeli az adatokat, és szerintem ez romboló hatású”.[91] Kételkedik abban, hogy a Nárcisztikus Személyiség-Inventár (NPI) egyáltalán mér-e nárcizmust. Arnett szerint a millenniumi generáció nemcsak kevésbé nárcisztikus, hanem „egy rendkívül nagylelkű generáció, amely nagy reményt jelent a világ jobbá tételére”.[92] A Psychological Science folyóiratban 2017-ben megjelent tanulmány a fiatalok körében a nárcizmus enyhe csökkenését állapította meg az 1990-es évek óta.[93][94]
A szerzők, William Strauss és Neil Howe azzal érvelnek, hogy minden generációnak vannak közös jellemzői, amelyek egyedi karaktert adnak neki, négy alapvető generációs archetípussal, amelyek ciklikusan ismétlődnek. Hipotézisük szerint azt jósolták, hogy a millenniumi generáció egyre inkább hasonlítani fog a „közösségtudatos” G.I. generációra, amelynek erős helyi és globális közösségtudata van.[29] Strauss és Howe hét alapvető tulajdonságot tulajdonít a millenniumi generációnak: különleges, védett, magabiztos, csapatorientált, konvencionális, nyomás alatt álló és teljesítő. Arthur E. Levine azonban, a When Hope and Fear Collide: A Portrait of Today's College Student című könyv szerzője, ezeket a generációs képeket „sztereotípiáknak” minősítette.[95] Ezen felül Jean Twenge pszichológus szerint Strauss és Howe állításai túlságosan determinisztikusak, nem cáfolhatók, és nem támasztják alá szigorú bizonyítékok.[88]
Az Ipsos-MORI közvélemény-kutató intézet arra figyelmeztetett, hogy a „millenniumi generáció” kifejezést „olyan mértékben visszaélésszerűen használják, hogy gyakran tévesen csak egy újabb értelmetlen divatszónak tekintik”, mert „a millenniumi generáció jellemzőiről szóló állítások közül sok leegyszerűsített, félreértelmezett vagy egyszerűen téves, ami azt jelentheti, hogy a valódi különbségek elvesznek”, és hogy „ugyanolyan fontosak a más generációk közötti hasonlóságok – azok a hozzáállások és viselkedésmódok, amelyek változatlanok maradnak, néha ugyanolyan fontosak és meglepőek.”[96]
Bár gyakran mondják, hogy a millenniumi generáció figyelmen kívül hagyja a hagyományos reklámokat, valójában azok erősen befolyásolják őket. Különösen érzékenyek a transzparenciára, a tárgyak helyett az élményekre, valamint a rugalmasságra való hivatkozásokra.[97]
A Microsoft 2015-ös tanulmánya megállapította, hogy a 18–24 éves válaszadók 77%-a igennel válaszolt arra az állításra, hogy „Amikor semmi sem foglalja le a figyelmemet, az első dolgom az, hogy a telefonomhoz nyúlok”, szemben a 65 év felettiek mindössze 10%-ával.[98]
Az ikizurasa (生きづらさ; „az élet nehézsége”) kifejezést arra használják, hogy leírják azt a szorongást, amelyet sok japán millenniumi generációs fiatal érez, akik elszigeteltségérzéssel és önváddal küzdenek, amit a munkanélküliség, a szegénység, a családi problémák, a zaklatás, a társadalmi visszahúzódás és a mentális egészségi problémák széles skálája okoz.[99]
A millenniumi generáció optimizmusa
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]A „millenniumi optimizmus” egy 2020-as évekbeli kulturális trend és új keletű kifejezés, amely 2025-ben jelent meg a TikTokon. A kifejezést úgy írják le, hogy magában foglalja a Z generáció későbbi tagjainak a 2010-es évek millenniumi ifjúsági kultúrája iránti nosztalgiáját, és összefüggésbe hozták a „2026 az új 2016” trenddel.[100][101] A „millenniumi cringe” kifejezést eredetileg a Z generáció használta a 2010-es évek millenniumi ifjúsági kultúrájának lekicsinylésére, amit a brit GQ a millenniumi generáció „őszinteségre való hajlamának” iránti megvetésként értelmezett..[102][103][104][105][106][107]
Kognitív képességek
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]James R. Flynn, az intelligencia-kutató megállapította, hogy az 1950-es években a felnőttek és a gyermekek szókincsének szintje közötti különbség sokkal kisebb volt, mint a 21. század elején. 1953 és 2006 között a felnőttek 17,4 ponttal javítottak a Wechsler IQ-teszt szókincs-alvizsgáján, míg a gyermekeknél ez a javulás mindössze 4 pont volt. Flynn szerint ennek egyik oka a felsőoktatás iránti érdeklődés növekedése és a kulturális változások. Az 1950-es évek óta jelentősen nőtt azoknak az amerikaiaknak a száma, akik felsőfokú végzettséget szereznek és kognitív szempontból igényes munkát végeznek. Ez emelte a felnőttek szókincsének szintjét. Az 1950-es években a gyermekek általában utánozták szüleiket, és átvették szókincsüket. Ez már nem volt így a 2000-es években, amikor a tinédzserek gyakran kialakították saját szubkultúrájukat, és így kevésbé voltak hajlamosak felnőtt szintű szókincset használni esszéikben.[108]
Egy 2009-es jelentésben Flynn elemezte a Raven-féle progresszív mátrixok tesztjének eredményeit brit 14 évesek körében 1980 és 2008 között. Megállapította, hogy átlagos IQ-juk több mint két ponttal csökkent ebben az időszakban. Az intelligenciaeloszlás felső felében lévők körében a csökkenés még jelentősebb, hat pont volt. Ez egyértelműen a Flynn-effektus megfordulásának esete, amely a 20. században megfigyelt IQ-értékek látszólagos emelkedését jelenti. Flynn gyanította, hogy ez a brit ifjúsági kultúra változásainak tudható be. Továbbá megjegyezte, hogy a múltban az IQ-növekedés korrelált a társadalmi-gazdasági osztályokkal, de ez már nem volt igaz.[109]
Jean Twenge, W. Keith Campbell és Ryne A. Sherman elemezték az amerikai Általános Társadalmi Felmérés () szókincs-tesztjeinek eredményeit, és megállapították, hogy az oktatási szint kiigazítása után a kifinomult szókincs használata az 1970-es évek közepétől a 2010-es évek közepéig minden oktatási szinten – a középiskola alatti szinttől a posztgraduális képzésig – visszaesett.[110]
Kulturális identitás
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]Technológia
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]A számítógépes játékok és a számítógépes kultúra a könyvolvasás visszaeséséhez vezetett. Az a tendencia, hogy a tanárok manapság a vizsgákra készítenek fel, szintén a laterális gondolkodás képességének csökkenéséhez vezetett.
Shirley Le Penne politológus szerint a millenniumi generáció számára „a tartozás érzésének keresése azzá válik, amivel elérhetik, hogy szükség van rájuk… A millenniumi generáció tagjai úgy élik meg a tartozást, hogy igyekeznek hatást gyakorolni a világra.”[111] Elza Venter oktatáspszichológus úgy véli, hogy a millenniumi generáció tagjai „digitális bennszülöttek”, mivel a digitális technológiával nőttek fel, és egész életükben ismerik azt (lásd az alábbi „A digitális technológia használata” című részt). A brit millenniumi író és kommentátor, Tanya Korobka szerint az internet hierarchia nélküli, interaktív és tudásvezérelt jellege befolyásolta a millenniumi generáció liberális és progresszív világnézetét, és lehetővé tette globális személyes és üzleti kapcsolatok kialakulását.[112]
Marc Prensky a „digitális bennszülöttek” fogalmát arra a felismerésre reagálva alkotta meg, hogy e generáció tagjai „a számítógépek, a videojátékok és az internet digitális nyelvének anyanyelvű beszélői”.[113] E generáció idősebb tagjai a személyes kommunikációt és a számítógéppel közvetített kommunikációt kombinálva használják, míg a fiatalabb tagok főként elektronikus és digitális technológiákat alkalmaznak az interperszonális kommunikációra.[114]
Miután teljes mértékben megszenvedték a nagy recessziót, az európai millenniumi generáció tagjai általában pesszimistán tekintettek országuk jövőbeli irányára, bár jelentős különbségek voltak – állapította meg a Pew Research Center 2014-ben. A viszonylag egészséges gazdasággal rendelkező országokból, például Németországból és az Egyesült Királyságból származó millenniumi generáció tagjai általában boldogabbak voltak, mint a nehézségekkel küzdő gazdaságokból, például Spanyolországból, Olaszországból és Görögországból származó társaik. Másrészt a fiatalok az időseknél nagyobb valószínűséggel voltak optimisták.[115] Egy 2013-as, közel ezer 18–24 éves britet felölelő felmérés megállapította, hogy 62%-uknak kedvező véleménye volt a British Broadcasting Corporationról (BBC), és 70%-uk büszke volt nemzeti történelmére.[116]
Zene
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]
Az 1990-es évek végétől a 2010-es évek elejéig[118] olyan zenei stílusok voltak népszerűek a millenniumi generáció körében, mint a nu metal,[117] a post-grunge,,[118] a pop-punk,[117] az emo,[119] a metalcore[118] és a teen pop[8]. A nu metal zenekar, a Linkin Park volt az egyik legsikeresebb a millenniumi közönség körében,[117] Hybrid Theory című albumuk gyémánt minősítést kapott.[120] William Strauss és Neil Howe szerzők a Britney Spears-féle teen popot egy kulturális váltás szimbólumának tekintették, amely elmozdult a 1990-es évek eleji-közepi X generációs grunge korszaktól egy optimistább hangzás felé.[8] A hiphop és az R&B szintén népszerű volt a millenniumi generáció körében, olyan előadók révén, mint Eminem,[121] Beyoncé[121] és 50 Cent.[122] A 2000-es és a 2010-es évek elején olyan indie rock együttesek, mint a the Strokes,[123] a The Killers[124] és a Yeah Yeah Yeahs[123] népszerűségre tettek szert a millenniumi generáció körében, és olyan irányzatokba ágaztak szét, mint a garázsrock-reneszánsz, a posztpunk-reneszánsz és az indie sleaze.[123][125] A 2010-es évek elején népszerűvé vált az indie folk zene (amelyet néha „stomp clap hey”-nek is neveznek)[9] és a recessziós pop.[126] 2017-ben egy kutatás szerint az Egyesült Királyságban élő 18–34 évesek közel fele vett részt élő zenei eseményen az előző évben.[127]

A millenniumi generáció akkor nőtt fel, amikor a szórakoztatóipar, beleértve a zenét is, kezdett az internet hatása alá kerülni.[128][129][130] Mesterséges intelligenciát felhasználva Joan Serrà és csapata a Spanyol Nemzeti Kutatási Tanácsnál tanulmányozta a hatalmas Million Song Dataset adatbázist, és megállapította, hogy 1955 és 2010 között a populáris zene hangosabbá vált, míg az akkordok, a dallamok és a használt hangtípusok egyre homogénebbé váltak.[131][132] Valóban úgy tűnik, hogy a producerek egyfajta „hangerőháborúba” keveredtek, azzal a szándékkal, hogy egyre több hallgatót vonzzanak.[133] Bár a zeneipart már régóta azzal vádolják, hogy hangosabb és unalmasabb dalokat készít, ez az első alkalom, hogy a dalok minőségét átfogóan tanulmányozták és mérték.[131] A modern popzene a „millennial whoop” használatáról is ismert, egy dallammintáról, amely a 2000-es évek végén és a 2010-es években vált népszerűvé.[134] További kutatások kimutatták, hogy az elmúlt néhány évtizedben a népszerű zene lassabbá vált; hogy a fiatal és idős hallgatók többsége inkább a régebbi dalokat részesítette előnyben, mintsem hogy lépést tartson az újakkal; hogy a népszerű dalok nyelve pszichológiailag egyre negatívabbá vált; és hogy a dalszövegek egyre egyszerűbbé és ismétlődőbbé váltak, közeledve az egy szavas szövegekhez, ami mérhető volt azzal, hogy megfigyelték, mennyire hatékonyan kezelték ezeket a veszteségmentes tömörítési algoritmusok (például az LZ algoritmus).[135]
Ellenkultúra
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]A modern társadalomban elkerülhetetlenül vannak olyanok, akik nem hajlandók alkalmazkodni a domináns kultúrához, és éppen az ellenkezőjét igyekeznek tenni; elegendő idő elteltével az antikonformisták egyre homogénebbé válnak saját szubkultúrájukon belül, így viselkedésük ellentétessé válik az ellenkultúra bármely állításával. Ez a szinkronizálódás akkor is bekövetkezik, ha kettőnél több lehetőség közül lehet választani, például a szakáll viselésének kérdése helyett a szakáll különböző stílusai közül. Jonathan Touboul, a Brandeis Egyetem matematikusa, aki azt vizsgálja, hogy az információk társadalmon belüli terjedése hogyan befolyásolja az emberi viselkedést, ezt hipszter-hatásnak nevezi.[136][137]
Televízió
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]A 2010-es évek végére az amerikai késő esti televíziós műsorok nézettségi adatai a hirdetők számára legfontosabb demográfiai csoportot, a 18–49 éves felnőtteket tekintve jelentősen visszaestek, annak ellenére, hogy a kínálat bőséges volt. Ez részben a streaming-szolgáltatások elérhetőségének és népszerűségének tudható be. Ha azonban figyelembe vesszük a három napon belüli késleltetett nézettséget, a legnézettebb műsorok mindegyikénél emelkedtek a nézettségi adatok.[138]
Nosztalgia és rajongói kultúra
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]
Az első generációs millenniumiak nosztalgiával gondolnak vissza az 1990-es évek gyermekkori kultúrájára,[140][141] mint például a Tini Nindzsa Teknőcök,[142] a Pöttöm kalandok, az Animánia, a Power Rangers, a Clarissa, a Goosebumps sorozat és az eredeti Game Boy.[143] A második generációs millenniumiak a 2000-es évek eleji gyermekkori kultúráért éreznek nosztalgiát, mint például a SpongyaBob Kockanadrág,[144] a Szamuráj Jack, a Kim Possible,[145] a Pokémon, a Lizzie McGuire,[146] a Harry Potter-sorozat, és a Game Boy Advance.[147] Annak ellenére, hogy a Bluey (2018–jelen) című animációs tévésorozat célközönsége az óvodáskorú gyermekek, a sorozat a gyermekes és gyermektelen millenniumi felnőttek fantáziáját is megragadta. Számukra a Bluey pozitív képet fest a családi életről, nosztalgiát ébreszt, és segít gyógyítani a gyermekkori érzelmi sebeket.[148][149]
Egy 2000-es C-SPAN-interjúban William Strauss író megjósolta, hogy a millenniumi lányok nagyobb szerepet fognak vállalni a popkultúrában.[150] Évtizedekkel később a millenniumi rajongók, különösen a lányok és a nők, voltak a kulcsfontosságú tényezők olyan franchise-ok kereskedelmi sikere mögött, mint a Harry Potter, a Alkonyat-sorozat és Az éhezők viadala. A közelmúltban nagy számban jelentek meg a Barbie (2023) című film és Taylor Swift zenész Eras Tour turnéja alkalmával.[151]
Demográfia
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]Ázsia
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]A kínai millenniumi generációt általában az 1980-as és 1990-es évek utáni generációként emlegetik. A Dél-Kaliforniai Egyetem Kína–USA Intézete által 2015-ben Sanghajban szervezett konferencián a kínai millenniumi generációt vizsgálták, és összehasonlították az amerikai társaikkal. A vizsgálat kiterjedt a millenniumi generáció házassági, gyermekvállalási és gyermeknevelési preferenciáira, élet- és karrierbeli törekvéseire, valamint az önkéntességhez és az aktivizmushoz való hozzáállására.[152] Az 1970-es évek végén bevezetett egygyermekes politika következtében az egygyermekes háztartások váltak a normává Kínában, ami a népesség gyors elöregedéséhez vezetett, különösen azokban a városokban, ahol a megélhetési költségek jóval magasabbak, mint a vidéken.[153]
A kulturális ideálok, a kormányzati politika és a modern orvostudomány következtében súlyos nemi egyensúlyhiány alakult ki Kínában és Indiában. Az ENSZ adatai szerint 2018-ban minden száz 15–29 éves kínai nőre 112 férfi jutott. Indiában ez a szám 111 volt. Kínában összesen 34 millióval, Indiában pedig 37 millióval volt több a férfi, mint a nő, ami több, mint Malajzia teljes lakossága. Ez az eltérés többek között a magányosság járványát, az emberkereskedelmet (Ázsia más részeiről, például Kambodzsából és Vietnámból) és a prostitúciót is táplálja, a többi társadalmi probléma mellett.[154]
Szingapúr születési rátája az 1980-as évek óta a 2,1-es helyettesítési szint alá esett, majd a 2000-es és 2010-es években stabilizálódott.[155] (2018-ban 1,14-re süllyedt, ami 2010 óta a legalacsonyabb érték, és a világ egyik legalacsonyabbja.[156]) Az olyan kormányzati ösztönzők, mint a bababónusz, nem bizonyultak elegendőnek a születési ráta emelésére. Szingapúr tapasztalatai tükrözik Japán és Dél-Korea tapasztalatait.[155]
Vietnám átlagéletkora 2018-ban 26 év volt, és emelkedő tendenciát mutatott. Az 1970-es évektől a 2010-es évek végéig a várható élettartam 60-ról 76 évre emelkedett.[157] Jelenleg ez a második legmagasabb érték Délkelet-Ázsiában. Vietnám termékenységi rátája az 1980-as 5-ről 1990-re 3,55-re, majd 2017-re 1,95-re csökkent. Ugyanebben az évben a vietnámi lakosság 23%-a volt 15 éves vagy annál fiatalabb, szemben az 1989-es közel 40%-kal.[158] Más gyorsan növekvő délkelet-ázsiai országokban, például a Fülöp-szigeteken, hasonló demográfiai tendenciák voltak megfigyelhetők.[159]
- India, Kína és Szingapúr népességpiramisa
Európa
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]
1750 és 1950 között Nyugat-Európa nagy része átállt a magas születési és halálozási arányokról az alacsony születési és halálozási arányokra. Az 1960-as évek végére és az 1970-es évekre az átlagos nő kevesebb mint két gyermeket szült, és bár a demográfusok eleinte „korrekcióra” számítottak, ilyen visszapattanás csak néhány országban következett be. Annak ellenére, hogy a 20. század végén (az 1980-as és 1990-es években) néhány európai országban, különösen Franciaországban és Skandináviában, emelkedett a teljes termékenységi ráta (TFR), csak Svédországban tért vissza a helyettesítési szintre (1990-ben 2,14-es TFR-t ért el, szemben az 1980-as 1,68-as értékkel),[160] valamint Írországban[161] és Izlandon;[162] a svédországi emelkedés nagyrészt a javuló gazdasági teljesítménynek és a skandináv jóléti rendszer által biztosított nagylelkű, messzemenő családi juttatásoknak volt köszönhető,[163] míg Franciaországban elsősorban az idősebb nők anyasági álmaik megvalósítása vezette. Svédország esetében a termékenységi ráta emelkedése a születési ráta növekedésével járt együtt (1980-as 11,7-ről 1990-es 14,5-re),,[164] amely lelassult, majd rövid időre megállt a svéd népesség elöregedése miatt,[165] amit a születési ráták csökkenése okozott az 1970-es évek végén és az 1980-as évek elején. A mai napig Franciaország és Svédország termékenységi rátája magasabb, mint Európa legtöbb országáé, és mindkettő 2010-ben szinte elérte a helyettesítési szintet (2,03[166] illetve 1,98[164]).
Először is a termékenység csökkenése az urbanizációnak és a csecsemőhalandóság csökkenésének köszönhető, ami csökkentette a gyermeknevelés előnyeit és növelte annak költségeit. Más szavakkal, gazdasági szempontból észerűbbé vált kevesebb gyermekbe többet fektetni, ahogyan emellett Gary Becker közgazdász is érvelt. (Ez az első demográfiai átmenet.) A termékenység csökkenése ezután a szemléletváltásból fakadt. Az 1960-as évekre az emberek a felsőoktatáshoz való hozzáférés és az az iránti törekvés, valamint a korábban csak a kulturális elit szűk körében gyakorolt életmódbeli értékek elterjedése miatt elkezdtek eltávolodni a hagyományos és közösségi értékektől, és egyre kifejezőbb, individualisztikusabb világnézet felé fordultak. (Ez a második demográfiai átmenet.) Bár az 1960-as évek jelentős kulturális változásai az 1990-es évekre lelassultak, a 20. század végének társadalmi és kulturális környezete jelentősen eltért az 1950-es évekétől. Az ilyen értékváltozások jelentős hatással voltak a termékenységre. Az Európai Gazdasági Közösség tagállamaiban 1960 és 1985 között nemcsak a válások és a házasságon kívüli születések száma nőtt folyamatosan, hanem a termékenységi ráták is csökkentek. 1981-ben az iparosodott világ országait felmérő kutatás megállapította, hogy míg a 65 év felettiek több mint fele úgy gondolta, hogy a nőknek gyermekekre van szükségük az önmegvalósításhoz, a 15 és 24 év közötti korosztály (a fiatalabb baby boomer generáció és az idősebb X generáció) csupán 35%-a értett egyet ezzel.[19] Az 1980-as évek elején Kelet-Németország, Nyugat-Németország, Dánia és a Csatorna-szigetek rendelkeztek a világ legalacsonyabb születési arányaival.[167]

A 21. század elején Európa a népesség elöregedésével küzd. Ez a probléma Kelet-Európában különösen éles, míg Nyugat-Európában a nemzetközi bevándorlás enyhíti. Ezen felül egyre több Európában született gyermeknek nem európai szülei vannak. Mivel az európai bevándorlók gyermekei általában ugyanolyan vallásosak, mint szüleik, ez lassíthatja a vallás hanyatlását (vagy a szekularizmus terjedését) a kontinensen a 21. század előrehaladtával.[168] Az Egyesült Királyságban a külföldön született lakosok száma 1991-ben a népesség 6%-át tette ki. A bevándorlás ezt követően megugrott, és azóta (2018-as állapot szerint) nem csökkent. Eric Kaufmann, Roger Eatwell és Matthew Goodwin demográfusok és politológusok kutatásai szerint egy ilyen gyors etnikai-demográfiai változás az egyik fő oka a gazdag liberális demokráciákban tapasztalható, nemzeti populizmus formájában megnyilvánuló társadalmi ellenreakciónak, amelyre példa a 2016-os brit EU-tagsági népszavazás (Brexit).[169]
Olaszország egy olyan ország, ahol a népesség elöregedésének problémája különösen éles. A termékenységi ráta az 1960-as évekbeli körülbelül négyről 1,2-re esett vissza a 2010-es években. Ez nem azért van, mert a fiatal olaszok nem akarnak gyermeket vállalni. Éppen ellenkezőleg, a sok gyermek az olasz ideál. De gazdasága a 2007–2008-as nagy recesszió óta megroggyant, a fiatalok munkanélküliségi rátája 2019-ben megdöbbentő 35%-ot ért el. Sok olasz költözött külföldre – 2018-ban 150 000-en –, és sokan közülük olyan fiatalok, akik oktatási és gazdasági lehetőségeket keresnek. Az éves születésszám zuhanásával az olasz népesség várhatóan csökkenni fog az elkövetkező öt évben. Ráadásul a baby boom generáció tagjai nagy számban vonulnak nyugdíjba, és számuk meghaladja az őket gondozó fiatalok számát. Csak Japánban van még ennél is inkább az idősek felé eltolódott korösszetétel.[170]
Görögországot súlyos demográfiai probléma is sújtja, mivel a nagy gazdasági válság nyomán sok fiatal hagyja el az országot, hogy máshol keressen jobb lehetőségeket. Ez az agyelszívás és a gyorsan öregedő népesség katasztrófát jelenthet az ország számára..[171]
Összességében az EU demográfiai adatai azt mutatják, hogy 2014-ben a 18–33 évesek aránya a népesség 24%-át tette ki, a legmagasabb arányt Lengyelországban (28%), a legalacsonyabbat pedig Olaszországban (19%) regisztrálták.[115]
A Szovjetunió hanyatlásának és felbomlásának okozta sokkhatások következtében Oroszországban a születési arány az 1980-as évek végén csökkenni kezdett, míg a halálozási arány emelkedett, különösen a férfiak körében.[172] A 2000-es évek elején Oroszországban nemcsak a születési arány csökkent, hanem a népesség is fogyatkozott, annak ellenére, hogy a gazdaság javult.[173] 1992 és 2002 között Oroszország népessége 149 millióról 144 millióra csökkent. Az ENSZ Népesedési Osztályának „közepes forgatókönyve” szerint Oroszország a 2020-as évekre további 20 millió embert veszíthet.[172]
Európa demográfiai helyzete hozzájárul gazdasági nehézségeihez. Mivel az európai baby boom generáció nem tudta pótolni magát, a 2020-as és 2030-as évekre több tucat európai ország helyzete még nehezebbé válik, mint korábban.[23]
- Olaszország, Görögország és Oroszország népességpiramisa 2016-ban
Óceánia
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]Ausztrália teljes termékenységi rátája a háború utáni időszakban mért három feletti értékről az 1970-es években a népességpótlási szint (2,1) környékére, majd a 2010-es évek végére e szint alá süllyedt. A csökkenő születési ráta hatásait azonban a bevándorlás ellensúlyozta. A 2010-es években az ausztrál lakosság 5%-a az Egyesült Királyságban, 3%-a Kínában, 2%-a Indiában és 1%-a a Fülöp-szigeteken született. A 2016-os pénzügyi évben az újonnan érkezők 84%-a 40 év alatti volt, míg az országban már élők 54%-a tartozott ebbe a korcsoportba. Más bevándorlásbarát országokhoz, például Kanadához, az Egyesült Királysághoz és az Egyesült Államokhoz hasonlóan Ausztráliában is várhatóan 2025-ig növekedni fog a munkaképes korú népesség. A munkaképes korúak és a nyugdíjasok aránya (az eltartási arány) azonban az 1970-es évekbeli nyolcról a 2010-es évekre körülbelül négyre csökkent. A bevándorlás mértékétől függően ez a 2060-as évekre kettőre csökkenhet.[174] „Minél idősebb a népesség, annál többen élnek szociális ellátásból, annál több egészségügyi ellátásra van szükségünk, és annál kisebb az adófizetők bázisa” – nyilatkozta Ian Harper, a Melbourne Business School munkatársa az ABC News (Ausztrália) számára.[175] Noha a kormány a közvélemény ellenállása miatt visszavonta a nyugdíjkorhatár emelésére, a nyugdíjak csökkentésére és az adók emelésére vonatkozó terveit, a demográfiai nyomás továbbra is növekszik, mivel a bevándorlás tompító hatása egyre csökken.[174]
Észak-Amerika
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]
Történelmi szempontból a 17. századi korai angol-protestáns telepesek voltak a legsikeresebb csoport kulturális, gazdasági és politikai szempontból egyaránt, és uralmukat a 20. század elejéig megőrizték. A felvilágosodás eszményei iránti elkötelezettségük azt jelentette, hogy igyekeztek asszimilálni a Brit-szigetekről érkező újoncokat, de kevesen voltak azok, akik a nemzet számára egy páneurópai identitás felvételében látták a megoldást, nemhogy egy globális olvasztótégely létrehozásában. Az 1900-as évek elején azonban a liberális progresszívek és a modernisták elkezdtek olyan, inkluzívabb ideálokat hirdetni, amelyek szerint az Egyesült Államok nemzeti identitásának kell lennie. Míg a társadalom tradicionalistább rétegei továbbra is fenntartották anglo-protestáns etnokulturális hagyományaikat, az elit körében egyre népszerűbbé vált az univerzalizmus és a kozmopolitizmus. Ezek az eszmék a második világháború után intézményesültek, és az etnikai kisebbségek elkezdtek haladni az egykor domináns anglo-protestánsokkal való intézményi egyenjogúság felé.[176] Az 1965-ös bevándorlási és állampolgársági törvény (más néven Hart–Celler-törvény), amelyet Lyndon B. Johnson elnök sürgetésére fogadtak el, eltörölte a bevándorlókra vonatkozó országos kvótákat, és helyette olyan rendszert vezetett be, amely évente meghatározott számú személyt fogad be olyan tulajdonságok alapján, mint a képzettség és a menedékjog iránti igény. Ezt követően megugrott a bevándorlás Észak-Amerika más részeiről (különösen Kanadából és Mexikóból), Ázsiából, Közép-Amerikából és a Nyugat-Indiából.[177] Az 1980-as évek közepére a bevándorlók többsége Ázsiából és Latin-Amerikából érkezett. Néhányan Vietnámból, Kubából, Haitiből és az amerikai kontinens más részeiről érkező menekültek voltak, míg mások illegálisan, a hosszú és nagyrészt védtelen amerikai–mexikói határon átkelve érkeztek. Ugyanakkor a háború utáni baby boom és az azt követő csökkenő termékenységi ráta veszélybe sodorta az amerikai társadalombiztosítási rendszert, mivel a baby boom generáció tagjai a 21. században nyugdíjba vonulnak.[178] A Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ (CDC) ideiglenes adatai szerint az Egyesült Államok termékenységi rátája 1971 óta a 2,1-es pótlási szint alá esett. (2017-ben 1,765-re csökkent.)[179]

A millenniumi generáció létszáma a használt definíciótól függően változik. Saját definíciója alapján a Pew Research Center becslése szerint 2014-ben a millenniumi generáció az Egyesült Államok lakosságának 27%-át tette ki.[115] Ugyanebben az évben Neil Howe – az 1982 és 2004 közötti születési dátumokat figyelembe véve – ezt a számot az Egyesült Államokban több mint 95 millió főre becsülte.[180] A Time magazin 2012-es cikkében a becslés szerint körülbelül 80 millió millenniumi generációs fiatal élt az Egyesült Államokban.[181] Az Egyesült Államok Népszámlálási Hivatala, az 1982 és 2000 közötti születési dátumokat alapul véve, 2015-ben 83,1 millió főre becsülte az Egyesült Államokban élő millenniumi generációs fiatalok számát.[182]
2017-ben a millenniumi generáció kevesebb mint 56%-a volt nem spanyolajkú fehér, szemben a 70-es és 80-as éveikben járó amerikaiak több mint 84%-ával; 57%-uk soha nem házasodott meg, és 67%-uk nagyvárosi területen élt.[183] A Brookings Institution szerint a millenniumi generáció a „demográfiai híd a túlnyomórészt fehér idősebb generációk (pre-millenniumi generáció) és az etnikai szempontból sokkal sokszínűbb fiatalabb generációk (post-millenniumi generáció) között”.[184]
Az amerikai Népszámlálási Hivatal adatainak elemzése alapján a Pew Research Center becslése szerint a millenniumi generáció – amelyet az 1981 és 1996 között születettek alkotnak – 2019-ben először haladta meg létszámban a baby boom generációt, azaz az 1946 és 1964 között születetteket. Abban az évben 72,1 millió millenniumi volt, szemben a 71,6 millió baby boomers-szel, akik korábban az ország legnagyobb élő felnőtt generációját alkották. A Nemzeti Egészségügyi Statisztikai Központ adatai szerint körülbelül 62 millió millenniumi született az Egyesült Államokban, szemben az X generáció 55 millió tagjával, a baby boomerek 76 millió tagjával és a csendes generáció 47 millió tagjával. 1981 és 1996 között évente átlagosan 3,9 millió millenniumi csecsemő született, szemben az 1965 és 1980 közötti időszakban évente átlagosan 3,4 millió X generációs születéssel. A millenniumi generáció létszáma azonban a bevándorlás és a honosítás következtében tovább növekszik. Valójában a millenniumi generáció alkotja a 2010-es évek legnagyobb bevándorlói csoportját az Egyesült Államokban. A Pew előrejelzése szerint a millenniumi generáció létszáma 2033-ban eléri a 74,9 milliót, ezt követően pedig a halálozás meghaladja a bevándorlást.[185] 2020 azonban az első olyan év lenne, amikor a millenniumi generáció (akik 24 és 39 év közöttiek) választói aránya csökken, mivel a Z generáció (18–23 évesek) vezető hulláma válik választásra jogosulttá. Más szavakkal, választói erejük 2016-ban érte el csúcspontját. Abszolút értelemben azonban a külföldön született millenniumi generáció tagjainak száma tovább növekszik, ahogy honosított állampolgárokká válnak. Valójában az amerikai választók 10%-a született külföldön a 2020-as választások idején, szemben a 2000-es 6%-kal. Az a tény, hogy a különböző etnikumú vagy korcsoportokhoz tartozó emberek eltérően szavaznak, azt jelenti, hogy ez a demográfiai változás befolyásolni fogja az amerikai politikai tájkép jövőjét. Számos más forrás azonban azt állítja, hogy a millenniumi generáció tagjainak születési ideje 1982-től 1997-ig terjed.[186][187] Míg a fiatalabb szavazók véleménye jelentősen eltér az idősebbekétől, szavazási hajlandóságuk lényegesen alacsonyabb. A nem fehérek inkább a Demokrata Párt jelöltjeit támogatják, míg a fehérek többnyire a Republikánus Pártot részesítik előnyben.[188]

A 2010-es évek közepén az Egyesült Államok azon kevés fejlett országok közé tartozott, amelyek népességpiramisa nem mutatott túlzottan magas felső korosztályt. Valójában 2016-ban az amerikai lakosság medián életkora alacsonyabb volt, mint az összes többi gazdag országé, kivéve Ausztráliát, Új-Zélandot, Ciprust, Írországot és Izlandot, amelyek együttes népessége csupán töredéke az Egyesült Államokénak. Ez annak köszönhető, hogy az amerikai baby boom generáció termékenységi rátája magasabb volt, mint a fejlett világ többi részén. Kanada, Németország, Olaszország, Japán és Dél-Korea ehhez képest gyorsan öregszik, mivel millenniumi generációjuk létszáma alacsonyabb, mint szüleiké. Ez a demográfiai valóság előnyt jelent az Egyesült Államok számára sok más nagy gazdasághoz képest, amikor a millenniumi generáció eléri a középkort: az országnak továbbra is jelentős számú fogyasztója, befektetője és adófizetője lesz.[23]
A Pew Research Center szerint „a férfiak körében a millenniumi generáció [2017-ben 21–36 évesek] mindössze 4%-a veterán, szemben a 70-es és 80-as éveikben járó férfiak 47%-ával, akik közül sokan a koreai háború idején és utána értek felnőttkorba.”[183] Ezen egykori katonák közül néhányan harci veteránok, akik Afganisztánban vagy Irakban harcoltak.[189] 2016-os adatok szerint a millenniumi generáció tagjai alkotják a veteránok teljes populációjának többségét.[190] A Pentagon 2016-os adatai szerint a millenniumi generáció tagjainak 19%-a érdeklődik a katonai szolgálat iránt, 15%-uknak pedig van olyan szülője, aki korábban katonai szolgálatot teljesített.[191]
Gazdasági kilátások és tendenciák
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]A tendenciák arra utalnak, hogy a mesterséges intelligencia és a robotika fejlődése nem fog tömeges munkanélküliséghez vezetni, hanem éppen ellenkezőleg, magasan képzett munkahelyeket teremthet. Ahhoz azonban, hogy ezt a helyzetet ki tudják használni, az embereknek olyan készségeket kell fejleszteniük, amelyeket a gépek még nem sajátítottak el, például a csapatmunkát.[192][193]
Az ENSZ és a Globális Tehetségversenyképességi Index adatait elemezve a KDM Engineering megállapította, hogy 2019-ben a nemzetközi magasan képzett munkavállalók számára legvonzóbb öt ország Svájc, Szingapúr, az Egyesült Királyság, az Amerikai Egyesült Államok és Svédország volt. A figyelembe vett tényezők között szerepelt a magasan képzett külföldi munkavállalók vonzásának képessége, az üzleti környezet kedvező volta, a szabályozási környezet, az oktatás minősége és az életszínvonal. Svájc kiváló életszínvonalának köszönhetően a legjobban képes megtartani a tehetségeket. Szingapúr világszínvonalú környezetet biztosít a vállalkozók számára. Az Egyesült Államok pedig gazdaságának hatalmas mérete, valamint a felsőoktatás és a képzés minősége miatt kínálja a legtöbb növekedési lehetőséget.[194] A Világgazdasági Fórum (WEF) szerint 2019-ben ezek a világ legversenyképesebb gazdaságai közé tartoztak. Egy ország vagy terület gazdasági versenyképességének meghatározásához a WEF olyan tényezőket vesz figyelembe, mint a közintézmények megbízhatósága, az infrastruktúra minősége, a makrogazdasági stabilitás, az egészségügyi ellátás minősége, az üzleti dinamizmus, a munkaerőpiac hatékonysága és az innovációs képesség.[195]
2000 és 2020 között, a COVID-járvány előtt, a gazdasági tevékenységek inkább a nagyvárosi területekre koncentrálódtak, mint például San Francisco, New York, London, Tokió és Sydney. A termelékenység hatalmas mértékben nőtt a tudásalapú munkavállalók összpontosulásával. A járvány a technológia segítségével a távmunka növekedéséhez vezetett, főként a fejlett országokban.[196]
Különböző mérőszámok alapján a közgazdászok arra a következtetésre jutottak, hogy az innováció és a vállalkozói szellem mértéke a nyugati világban az 1990-es évek eleje és a 2010-es évek eleje között csökkenő tendenciát mutatott, majd stabilizálódott. Az Egyesült Államok esetében, amely az egyik legösszetettebb gazdaság, Nicholas Kozeniauskas közgazdász kifejtette, hogy „a vállalkozói szellem hanyatlása az intelligens rétegekre koncentrálódik”, mivel az országban a felsőfokú végzettséggel rendelkező vállalkozók aránya az 1980-as évek közepe és a 2010-es évek közepe között több mint felére csökkent. Ennek számos lehetséges oka lehet: a népesség elöregedése, a piaci koncentráció és a „zombivállalatok” (azok, amelyek termelékenysége alacsony, de támogatások révén életben maradnak). Míg a foglalkoztatás stabilabbá és megfelelőbbé vált, a modern gazdaságok annyira összetettek, hogy lényegében elszilárdultak, ami sebezhetővé teszi őket a zavarokkal szemben.[197]
Oktatás
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]Globális tendenciák
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]Az 1990-es évek végétől a 2010-es évek végéig az oktatás világszerte átalakította az országok gazdasági helyzetét. Ahogy a fejlődő országok lakossága egyre magasabb szintű oktatásban részesült, csökkent a köztük és a fejlett világ között fennálló szakadék. Így a nyugatiak elvesztették az oktatás terén meglévő relatív előnyüket, mivel a világon soha korábban nem látott számban voltak középiskolai végzettséggel rendelkezők. A bachelor- és a magasabb fokú diplomával rendelkezők száma is jelentősen nőtt. A csak középiskolai végzettséggel rendelkező nyugatiak jövedelme reálértékben csökkent ugyanebben az időszakban, míg az egyetemi diplomával rendelkezők jövedelme átlagosan alig nőtt. Az a tény, hogy a modern technológia miatt sok munkakör alkalmas távmunkára, tovább rontotta az oktatás relatív előnyét a nyugati világban, ami az immigráció és a globalizáció elleni visszhangot eredményezett.[13]
Ahogy a fejlődő világban egyre több nő szerez diplomát, egyre többen hagyják el a vidéki területeket a városok felé, lépnek be a munkaerőpiacra és versenyeznek a férfiakkal, ami ellenérzéseket vált ki az adott országok férfi lakossága körében.[13]
Az OECD-országokban a felsőoktatás (hazai hallgatók számára) állami támogatására vonatkozó 2011-es adatokról az alábbi táblázat ad tájékoztatást.

Európában
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]Svédországban az egyetemi tanulmányok tandíjmentesek, akárcsak Norvégiában, Dániában, Izlandon és Finnországban. A svéd hallgatók azonban általában jelentős adóssággal végzik tanulmányaikat, ami az ország magas megélhetési költségeinek, különösen olyan nagyvárosokban, mint Stockholm, tudható be. 2013-ban a svéd hallgatók esetében az adósság és a várható jövedelem aránya a diploma megszerzése után körülbelül 80% volt. Az Amerikai Egyesült Államokban, annak ellenére, hogy folyamatosan arról beszélnek, hogy a hallgatói adósságok hatalmas méreteket öltöttek, ez az arány 60% volt. Ráadásul a svéd hallgatók közül nyolcból körülbelül heten adóssággal végzik tanulmányaikat, míg az Egyesült Államokban ez az arány fele. A 2008–2009-es tanévben gyakorlatilag minden svéd hallgató igénybe veszi a Centrala Studiestödsnämnden (CSN) nevű kormányzati ügynökség által nyújtott állami támogatást, amely alacsony kamatú, hosszú törlesztési futamidejű (25 év vagy a hallgató 60. életévének betöltéséig) kölcsönöket tartalmaz. Svédországban a hallgatói támogatás a hallgatók saját jövedelmén alapul, míg más országokban, például Németországban vagy az Egyesült Államokban, az ilyen támogatás a szülők jövedelmén alapul, mivel elvárás, hogy a szülők segítsenek fedezni gyermekeik oktatásának költségeit. A 2008–2009-es tanévben Ausztráliában, Ausztriában, Japánban, Hollandiában és Új-Zélandon mind a teljes idejű belföldi hallgatók számára az állami egyetemek átlagos tandíja, mind az állami támogatásban részesülő hallgatók aránya nőtt 1995-höz képest. Az Egyesült Államokban az előbbi nőtt, az utóbbi viszont nem.[198]
2005-ben a németországi Karlsruhe bírói alkotmányellenesnek nyilvánították az egyetemi tandíj tilalmát, azzal az indokkal, hogy az sérti a német tartományok alkotmányos jogát a saját felsőoktatási rendszerük szabályozására. Ezt a tilalmat a társadalmi-gazdasági osztálytól független, egyenlő hozzáférés biztosítása érdekében vezették be a felsőoktatáshoz. Thomas Goppel bajor tudományügyi miniszter az Associated Pressnek nyilatkozta: „A tandíj hozzájárul az egyetemek színvonalának megőrzéséhez.” A tandíj támogatói azzal érveltek, hogy ez enyhítené az egyetemek pénzügyi terheit, és ösztönözné a hallgatókat a hatékonyabb tanulásra, annak ellenére, hogy nem fedezi a felsőoktatás teljes költségét, amely 2005-ben átlagosan 8500 euró volt. Az ellenzők úgy vélték, hogy a tandíj megnehezíti az emberek számára a tanulást és a határidőre történő diplomázást.[199] Németországot az agyelszívás is sújtotta, mivel sok tehetséges kutató külföldre költözött, míg viszonylag kevés nemzetközi hallgató volt érdekelt abban, hogy Németországba jöjjön. Ez a német kutatóintézetek hanyatlásához vezetett.[200]
Az 1990-es években a pénzügyi nehézségek és az a tény, hogy más országok egyetemei tandíjat szedtek, miatt a brit egyetemek nyomást gyakoroltak a kormányra, hogy engedélyezze számukra a tandíj beszedését. 1998 őszén 1000 font névleges tandíjat vezettek be. Mivel nem minden szülő tudta volna egy összegben kifizetni a teljes tandíjat, havi fizetési lehetőségeket, kölcsönöket és ösztöndíjakat tettek elérhetővé. Egyesek attól tartottak, hogy a felsőoktatásért fizetni kell, ami elriaszthatja a jelentkezőket. Ez azonban nem így történt. A jelentkezések száma 1998-ban csupán 3%-kal csökkent, és ez főként a felnőtt hallgatóknak, nem pedig a 18 éveseknek volt köszönhető.[201]
2012-ben 9000 font értékű tandíjat vezettek be. Ennek ellenére a felsőoktatás iránt érdeklődők száma gyorsabban nőtt, mint az Egyesült Királyság népessége. 2017-ben az angliai fiatalok csaknem fele szerzett felsőfokú végzettséget 30 éves korára. Tony Blair miniszterelnök 1999-ben tűzte ki azt a célt, hogy a fiatal britek fele szerezzen egyetemi diplomát, bár a 2010-es határidőt nem sikerült betartani.[202] A miniszterelnök azonban nem vette észre, hogy a magas szintű végzettséggel rendelkező fiatalok túlkínálata történelmileg politikai instabilitások és zavargások időszakait váltotta ki különböző társadalmakban, a kora újkori Nyugat-Európától és a késő Tokugawa-kori Japántól a Szovjetunióig, a modern Iránig és az Egyesült Államokig.[203][204] Mindenesetre az Egyesült Királyságban a felsőoktatás iránti kereslet a 21. század elején is erős maradt, amit a magán- és az állami szektorban egyaránt jelentkező, magasan képzett munkaerő iránti igény hajtott. Ugyanakkor a nemek közötti különbség egyre nőtt. 2017-ben a nők 55%-a járt vagy jár egyetemre, szemben a férfiak 43%-ával, ami 12 százalékpontos különbséget jelent.[202]
Óceániában
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]Ausztráliában 1989-ben vezették be az egyetemi tandíjat. Ennek ellenére a jelentkezők száma jelentősen megnőtt. Az 1990-es évekre a hallgatóknak és családjaiknak a költségek 37%-át kellett fedezniük, szemben az 1980-as évek végének negyedével. A legdrágább szakok a jog, az orvostudomány és a fogászat voltak, őket a természettudományok, majd a bölcsészettudományok és a társadalomtudományok követték. Az új finanszírozási rendszer keretében az ausztrál kormány korlátozta a felsőoktatásra jogosultak számát is, lehetővé téve az iskolák számára, hogy több anyagi háttérrel rendelkező (bár nem feltétlenül tehetséges) hallgatót vegyenek fel.[201]
Észak-Amerikában
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]A Pew Research Center adatai szerint 2002-ben az amerikai millenniumi generáció tagjainak 53%-a járt egyetemre vagy volt beiratkozva egyetemre. Összehasonlításképpen: 1986-ban az egyetemre járó fiatalok aránya 44% volt.[205] A The Economist beszámolója szerint a 2020-as évekre a millenniumi generáció tagjainak 39%-a rendelkezett legalább alapképzési diplomával, ami meghaladja a baby boom generáció 25%-os arányát.[206]
A mai Egyesült Államokban a középiskolás diákokat általában arra ösztönzik, hogy érettségi után főiskolára vagy egyetemre járjanak, míg a szakiskolák és a szakképzés lehetőségeit gyakran elhanyagolják.[207] Történelmileg a középiskolák karrierpályák szerint választották szét a diákokat, olyan programokkal, amelyek a felsőoktatásba tartó diákokat célozták meg, és olyanokkal, amelyek a munkaerőpiacra tartókat. A tanulási nehézségekkel vagy viselkedési problémákkal küzdő diákokat gyakran szakiskolákba vagy műszaki iskolákba irányították. Mindez az 1980-as évek végén és az 1990-es évek elején megváltozott, köszönhetően a nagyvárosokban tett jelentős erőfeszítéseknek, amelyek célja az volt, hogy mindenki számára elérhetőbbé tegyék az elvontabb akadémiai oktatást. A középiskolák küldetése a diákok főiskolára való felkészítése lett, amit „középiskolából Harvardba” programnak neveztek.[208] Ez a program azonban a 2010-es években megtorpant, mivel a felsőoktatási intézményekre egyre nagyobb szkepticizmus nehezedett a magas költségek és a kiábrándító eredmények miatt. Az emberek egyre inkább aggódtak az adósságok és a hiány miatt. Már nem volt elegendő a „világpolgárok” képzésére vonatkozó ígéretek vagy a bonyolult számításokból származó gazdasági hatásbecslések. A főiskoláknak és egyetemeknek szükségük volt arra, hogy bizonyítsák értéküket azzal, hogy tisztázzák, mennyi pénzt mely iparág és vállalat finanszírozott a kutatásra, és mennyibe kerülne a tanulmányok folytatása.[209]
Mivel a nagy recessziót követő néhány évben nagyon nehéz volt (a tanulmányokhoz illő) állást találni, megkérdőjeleződött az amerikai egyetemeken szerzett bölcsészettudományi diploma és a bölcsészettudományok tanulmányozásának értéke, annak ellenére, hogy ezek képesek kiegyensúlyozott és széles látókörű személyiségeket formálni.[210] 2019-ben a főiskolai adósság összege meghaladta az 1,5 billió dollárt, és a főiskolai diplomások háromnegyede adóssággal terhelt.[205] Az átlagos hitelfelvevő 37 000 dollárral tartozik, ami 10 000 dollárral több, mint tíz évvel ezelőtt. A TD Ameritrade 2019-es felmérése szerint a millenniumi generáció több mint 18%-a (és a Z generáció 30%-a) azt mondta, hogy fontolóra vette, hogy szünetet tart a középiskola és az egyetem között.[211]
2019-ben a St. Louis-i Federal Reserve Bank (a 2016-os fogyasztói pénzügyi felmérés adatai alapján) kutatást tett közzé, amely kimutatta, hogy a etnikai és korcsoportbeli tényezők kiigazítása után az 1980 előtt született, felsőfokú végzettséggel rendelkező háztartásvezetőkkel rendelkező családok esetében vagyon- és jövedelmi prémium volt tapasztalható, míg a felsőfokú végzettséggel rendelkező, de 1980 után született háztartásvezetők esetében a vagyoni előny statisztikailag jelentéktelenné gyengült (részben az egyetemi költségek emelkedése miatt), és a jövedelmi előny, bár továbbra is pozitív maradt, történelmi mélypontra süllyedt (a posztgraduális diplomával rendelkező háztartásvezetők esetében még kifejezettebb lefelé irányuló pályát követve).[212] Peter Turchin kvantitatív történész megjegyezte, hogy az Egyesült Államok a 2000-es években túltermelte az egyetemi diplomásokat – ezt „elit-túltermelésnek” nevezte –, és a történelmi trendek alapján előre jelezte, hogy ez lesz az egyik oka a 2020-as évek politikai instabilitásának, a jövedelmi egyenlőtlenség, a stagnáló vagy csökkenő reálbérek és a növekvő államadósság mellett. Turchin szerint a diplomások közötti fokozódó verseny – akiknek száma meghaladta a gazdaság által felszívható mennyiséget – politikai polarizációhoz, társadalmi széttagoltsághoz, sőt erőszakhoz is vezet, mivel sokan elégedetlenek lesznek a gyenge kilátásaikkal, annak ellenére, hogy magas szintű oktatást szereztek. Arra figyelmeztetett, hogy visszatérhetnek a viharos 1960-as és 1970-es évek, mivel a hatalmas, egyetemi diplomával rendelkező fiatal népesség volt az egyik fő oka a múltbeli instabilitásnak.[204]
Az Amerikai Művészeti és Tudományos Akadémia szerint a hallgatók egyre inkább elfordultak a bölcsészettudományi képzésektől. 2012 és 2015 között a bölcsészettudományi diplomások száma 234 737-ről 212 512-re csökkent. Ennek következtében sok iskola felhagyott ezekkel a tantárgyakkal, elbocsátotta a tanszék tagjait, vagy teljesen bezárt.[213] A Nemzeti Oktatási Statisztikai Központ adatai szerint 2008 és 2017 között az angol szakon tanulók száma több mint egynegyedével zuhant. Ugyanakkor a filozófia és a vallástudomány szakosok száma 22%-kal, az idegen nyelveket tanulók száma pedig 16%-kal csökkent. Ugyanakkor a belbiztonság, a természettudományok, a technológia, a mérnöki tudományok és a matematika (STEM), valamint az egészségügy szakon tanuló egyetemisták száma az egekbe szökött (Lásd az alábbi ábrát).[214]

Az Egyesült Államok Oktatási Minisztériuma szerint a műszaki vagy szakképzésben részesültek valamivel nagyobb valószínűséggel találnak munkát, mint a bachelor-diplomával rendelkezők, és lényegesen nagyobb eséllyel dolgoznak a szakterületükön.[207] Az Egyesült Államokban jelenleg hiány van képzett szakemberekből.[207]

Annak ellenére, hogy az oktatók és a politikai vezetők, például Barack Obama elnök, évek óta igyekeznek javítani a STEM-oktatás minőségén az Egyesült Államokban, és hogy különböző közvélemény-kutatások kimutatták, hogy egyre több diák érdeklődik ezek iránt a tantárgyak iránt, a STEM-diplomával való végzés teljesen más tészta.[215] Az The Atlantic szerint a STEM-szakon tanuló hallgatók 48%-a hagyta ott a képzést 2003 és 2009 között.[216] A Kaliforniai Egyetem Los Angeles-i (UCLA) campusán 2011-ben gyűjtött adatok azt mutatták, hogy bár ezek a hallgatók általában kiváló középiskolai átlaggal és SAT-pontszámmal érkeztek, a természettudományi és mérnöki hallgatók, beleértve az orvostudományi előkészítő hallgatókat is, 60%-a váltott szakot vagy nem szerzett diplomát, ami kétszerese az összes többi szak együttes lemorzsolódási arányának. A középiskolai érdeklődésük ellenére sok egyetemi hallgató nem bírja a szigorú STEM-oktatás valóságát.[215] Néhányan matematikailag nem jártasak,[215][216] míg mások egyszerűen lusták.[215] A Nemzeti Tudományos Tanács már az 1980-as évek közepén riasztott, hogy a hallgatók gyakran elfelejtik, miért is akartak tudósok és mérnökök lenni. Sok tehetséges diáknak könnyű dolga volt a középiskolában, és nem alakított ki jó tanulási szokásokat. Ezzel szemben a kínai, indiai és szingapúri diákok már kis koruktól kezdve magas szintű matematikai és természettudományos ismeretekkel találkoznak.[215] Ráadásul az oktatási szakértők szerint sok matematika tanár nem volt annyira jártas a tantárgyában, amennyire kellett volna, és lehet, hogy kényelmetlenül érezte magát a matematika terén.[216] Ha két egyformán felkészült diákról van szó, az a diák, aki egy rangosabb egyetemre jár, kevésbé valószínű, hogy STEM-diplomával végzi, mint az, aki egy kevésbé nehéz iskolába jár. A verseny még a legjobb diákokat is legyőzheti. Mindeközben a humanitárius tudományok területén a jegyek felfelé torzítása valós jelenség, ami vonzó alternatívát kínál a diákoknak, ha STEM-területen való ambícióik túl nehezen megvalósíthatónak bizonyulnak. Míg a STEM-tantárgyak egymásra épülnek – az egyik tantárgy anyagát el kell sajátítani, mielőtt a következőre léphetünk –, és egyértelmű válaszokkal rendelkeznek, addig a humanitárius tudományok esetében ez nem így van, ott a dolgok sokkal kevésbé egyértelműek.[215]
2015-ben Jonathan Wai oktatási pszichológus elemezte az 1946-os Army General Classification Test (10 000 diák), az 1952-es Selective Service College Qualification Test (38 420 diák), az 1970-es évek elején végzett Project Talent (400 000 diák), a 2002 és 2005 közötti Graduate Record Examination (több mint 1,2 millió diák), valamint a 2014-es SAT Math and Verbal (1,6 millió diák) átlagos tesztpontszámait. Wai egy következetes mintát azonosított: a legmagasabb tesztpontszámmal rendelkezők inkább a természettudományokat és a mérnöki tudományokat választották fő tantárgyként, míg a legalacsonyabb pontszámmal rendelkezők inkább a pedagógiát választották (Lásd az alábbi ábrát).[217][218]

A 2010-es években az amerikai egyetemi hallgatók mentális egészségi állapota általánosságban válságos helyzetben volt.[219]
Történelmi ismeretek
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]Egy 2018 februárjában 1350 fő bevonásával végzett felmérésből kiderült, hogy a megkérdezett amerikai millenniumi generáció tagjainak 66%-a (és az összes amerikai felnőtt 41%-a) nem tudta, mi volt Auschwitz,[220] míg 41% tévesen állította, hogy a holokauszt során 2 millió vagy annál kevesebb zsidót öltek meg, és 22% azt mondta, hogy még soha nem hallott a holokausztról.[221] Az amerikai millenniumi generáció több mint 95%-a nem tudta, hogy a holokauszt egy része a balti államokban történt, amelyek a háború előtti zsidó lakosságuk több mint 90%-át vesztették el, és 49%-uk nem tudott megnevezni egyetlen náci koncentrációs tábort vagy gettót sem a német megszállás alatt álló Európában.[222][223] Ugyanakkor a megkérdezettek legalább 93%-a úgy vélte, hogy fontos az iskolában a holokausztról tanítani, és 96%-uk hitt a holokauszt megtörténtében.[224]
A YouGov felmérése szerint az amerikai millenniumi generáció 42%-a soha nem hallott Mao Ce-tungról, aki 1949 és 1976 között uralkodott Kínában, és 20–45 millió ember haláláért volt felelős; további 40% nem ismeri Che Guevarát.[225][226]
Egészség és jólét
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]A Cancer Research UK 2018-as jelentése szerint az Egyesült Királyságban a millenniumi generáció tagjai jó úton haladnak afelé, hogy náluk legyen a legmagasabb a túlsúlyosak és az elhízottak aránya; a jelenlegi adatok alapján úgy tűnik, hogy ebben a tekintetben a millenniumi generáció megelőzi a baby boom generációt, így a millenniumi generáció lesz a legnehezebb generáció a nyilvántartások kezdete óta. A Cancer Research UK jelentése szerint a millenniumi generáció több mint 70%-a lesz túlsúlyos vagy elhízott 35–45 éves korára, szemben a baby boom generáció 50%-ával, akik ugyanebben a korban voltak túlsúlyosak vagy elhízottak.[227][228][229]
A National Strokes Association szerint a stroke kockázata növekszik a fiatal felnőttek (a 20-as és 30-as éveikben járók) és még a serdülők körében is. A 2010-es években 44%-kal nőtt a stroke miatt kórházba kerülő fiatalok száma. Az egészségügyi szakértők úgy vélik, hogy ez a fejlemény számos, az életmóddal kapcsolatos oknak köszönhető, többek között az elhízásnak, a dohányzásnak, az alkoholizmusnak és a fizikai inaktivitásnak. Az elhízás összefüggésbe hozható a magas vérnyomással, a cukorbetegséggel és a magas koleszterinszinttel is. A CDC adatai szerint a 2000-es évek közepén az amerikai fiatalok körülbelül 28%-a volt elhízott; ez a szám egy évtizeddel később 36%-ra emelkedett. A stroke-ok akár 80%-a megelőzhető az egészséges életmóddal, míg a többi olyan tényezőknek tudható be, amelyekre az embernek nincs ráhatása, nevezetesen az életkor és a genetikai rendellenességek (például a veleszületett szívbetegségek). Ezen felül a fiatal betegek 30–40%-a kriptogén, azaz ismeretlen okú stroke-ot szenvedett el.[230]
Az American College of Cardiology 2019-es jelentése szerint a 40 év alatti amerikaiak körében a szívrohamok előfordulási gyakorisága az elmúlt évtizedben átlagosan évi 2%-kal nőtt. A szívrohamot szenvedő betegek körülbelül egyötöde ebbe a korcsoportba tartozott. Ez annak ellenére történt, hogy az amerikaiak általában kevésbé voltak hajlamosak a szívrohamra, mint korábban, részben a dohányzás visszaszorulásának köszönhetően. A szívroham következményei sokkal súlyosabbak voltak azoknál a fiatal betegeknél, akik cukorbetegségben is szenvedtek. A szívrohamok általános kockázati tényezői, nevezetesen a cukorbetegség, a magas vérnyomás és a családi anamnézis mellett a fiatal betegek marihuána- és kokainfogyasztásról is beszámoltak, viszont kevesebb alkoholt fogyasztottak.[231]
A kábítószer-függőség és a túladagolás a millenniumi generációt jobban érinti, mint a korábbi generációkat, a millenniumi generáció körében a túladagolásos halálesetek száma 2006 és 2015 között 108%-kal nőtt.[232] Az Egyesült Államokban a millenniumi generáció és az idősebb zoomerek tették ki az összes opioid-túladagolásos haláleset többségét 2021-ben.[233] A 25–44 évesek körében 2021-ben a halálozás vezető oka a kábítószer-túladagolás volt (amelyet a Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központok mérgezésként osztályoznak), és a túladagolásos halálesetek száma a második és harmadik vezető halálok – az öngyilkosság, illetve a közlekedési balesetek – háromszorosát tette ki.[234][235] Ez jelentős változást jelent, mivel a korábbi generációk esetében a baleseti halálesetek többségét általában a közlekedési balesetek tették ki.[236]
A millenniumi generáció tagjai fogászati és szájápolási problémákkal küzdenek. A fiatal felnőttek több mint 30%-ának van kezeletlen fogszuvasodása (ez a legmagasabb arány az összes korcsoport közül), 35%-uknak nehézségei vannak a harapással és a rágással, és e korcsoport mintegy 38%-a általában „kevésbé kielégítőnek” tartja az életét a fog- és szájproblémák miatt.[237][238]
Sport és fitnesz
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]
Az amerikai millenniumi generáció tagjai kevésbé követik a sportot, mint az őket megelőző X generáció tagjai;[239] egy McKinsey-felmérés szerint a millenniumi generáció 38 százaléka számít elkötelezett sportrajongónak, szemben az X generáció 45 százalékával.[240] Ez a tendencia azonban nem érvényes minden sportágra: a különbség eltűnik az NBA, az UFC, az angol Premier League és az egyetemi sportok esetében.[239] Például egy 2013-as felmérés megállapította, hogy a vegyes harcművészetek iránti érdeklődés a 21. században nőtt, és a 18–34 éves amerikaiak körében népszerűbb volt, mint a boksz és a birkózás, ellentétben a 35 év felettiekkel, akik a bokszot részesítették előnyben.[241] Az Egyesült Államokban, míg az amerikai futball és az NFL népszerűsége a millenniumi generáció körében csökkent, a labdarúgás és a MLS népszerűsége a millenniumi generáció körében jobban nőtt, mint bármely más generáció esetében, és 2018-ban a második legnépszerűbb sport volt a 18–34 évesek körében.[242][243]
A millenniumi generáció sportolási szokásait tekintve a körükben népszerű vagy felemelkedőben lévő tevékenységek közé tartozik a boksz,[244] a kerékpározás,[245][246] a futás[247] és az úszás,[248] míg más sportágak, például a golf, hanyatlást mutatnak a millenniumi generáció körében.[249][250] A Physical Activity Council 2018-as részvételi jelentése megállapította, hogy az Egyesült Államokban a millenniumi generáció tagjai nagyobb valószínűséggel vettek részt vízi sportokban, mint például a stand-up paddle-ben, a szörfözésben és a vitorlázásban, mint más generációk. A 2017-ben 30 999 amerikai bevonásával végzett felmérés szerint az amerikai millenniumi generáció tagjainak körülbelül fele vett részt magas kalóriaigényű tevékenységekben, míg körülbelül egynegyedük ülő életmódot folytatott. A Physical Activity Council 2018-as jelentése megállapította, hogy 2017-ben a millenniumi generáció aktívabb volt, mint a baby boom generáció. A millenniumi generáció és az X generáció 35%-a „egészséges szinten aktív” volt, és a millenniumi generáció aktivitási szintje 2017-ben összességében magasabb volt, mint az X generációé.[237][238]
Politikai nézetek és részvétel
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]Előnyben részesített közlekedési módok
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]
Az amerikai millenniumi generáció tagjai kezdetben nem voltak lelkesek a jogosítvány megszerzésétől vagy a járművásárlástól, köszönhetően az új jogosítványtörvényeknek és a gazdasági helyzetnek, amikor nagykorúak lettek, de a legidősebbek közülük máris nagy számban kezdtek el autókat vásárolni. 2016-ban a millenniumi generáció több autót és teherautót vásárolt, mint bármelyik élő generáció, kivéve a baby boomer generációt; sőt, a millenniumi generáció abban az évben Kaliforniában megelőzte a baby boom generációt az autótulajdonosok számában.[254] Christopher Knittel és Elizabeth Murphy közgazdászok, akik akkor a Massachusetts Institute of Technology-n és a National Bureau of Economic Research-nél dolgoztak, egy munkadokumentumban elemezték az Egyesült Államok Közlekedési Minisztériumának National Household Transportation Survey, az Egyesült Államok Népszámlálási Hivatala és az American Háztartási Közlekedési Felmérése, az Egyesült Államok Népszámlálási Hivatala és az Amerikai Közösségi Felmérés adatait, hogy összehasonlítsa a baby boomerek, az X generáció és a legidősebb millenniumiak (1980 és 1984 között születettek) vezetési szokásait. Az eredmények szerint a népszerű történet felszínesen igaz: az amerikai millenniumiak átlagosan 0,4 autóval kevesebbel rendelkeznek, mint az idősebbek. De amikor különböző tényezőket – többek között a jövedelmet, a családi állapotot, a gyermekek számát és a földrajzi elhelyezkedést – is figyelembe vették, ez a különbség megszűnt. Ráadásul, ha ezeket a tényezőket is figyelembe vesszük, a millenniumi generáció tagjai valójában hosszabb távolságokat vezetnek, mint a baby boom generáció tagjai. A gazdasági erők, nevezetesen az alacsony benzinárak, a magasabb jövedelem és a külvárosok növekedése azt eredményezik, hogy a millenniumi generáció tagjai az autókhoz való viszonyukban nem különböznek elődeiktől. A State Smart Transportation Initiative által végzett National Household Travel Survey elemzése kimutatta, hogy a magasabb jövedelmű millenniumi generáció tagjai kevesebbet vezetnek, mint társaik, valószínűleg azért, mert megengedhetik maguknak a nagyvárosokban magasabb megélhetési költségeket, ahol kihasználhatják az alternatív közlekedési módokat, beleértve a tömegközlekedést és az autómegosztó szolgáltatásokat.[255]
A Pew Research Center szerint a fiatalok nagyobb valószínűséggel utaznak tömegközlekedéssel. 2016-ban a 18–21 éves felnőttek 21%-a naponta, szinte naponta vagy hetente utazott tömegközlekedéssel. Ezzel szemben az összes amerikai felnőtt esetében ez az arány 11% volt.[256] Országos szinten az amerikai ingázók körülbelül háromnegyede saját autóval közlekedik.[257] A Pew szerint 2018-ban az Egyesült Államok 18–29 éves felnőtt lakosságának 51%-a használta a Lyft vagy az Uber szolgáltatásait, míg 2015-ben ez az arány 28% volt. Az Egyesült Államok felnőtt lakosságának 15%-a használta ezeket a szolgáltatásokat 2015-ben, míg 2018-ban ez az arány 36% volt. Általában a felhasználók városi lakosok, fiatalok (18–29 évesek), egyetemi diplomások és magas jövedelműek (évi 75 000 dollár vagy több).[258]
Vallási meggyőződés
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]Az Egyesült Államokban a millenniumi generáció tagjai gyakran úgy jellemzik magukat, hogy „spirituálisak, de nem vallásosak”, és néha az asztrológiához, a meditációhoz vagy a tudatosságnövelő technikákhoz fordulnak, valószínűleg azért, hogy értelmet vagy a dolgok feletti kontroll érzését keressék.[26] A Handbook of Children and Youth Studies című kiadványban szereplő, az Európai Értékek Tanulmányának 2015-ös elemzése szerint „az európai fiatal válaszadók többsége állította, hogy keresztény felekezethez tartozik”, és „a legtöbb országban a fiatalok többsége hisz Istenben”.[259] Ugyanakkor ugyanazon elemzés szerint Nagy-Britanniában, Svédországban, Franciaországban, Olaszországban és Dániában „drámai csökkenés” történt a fiatal válaszadók vallási hovatartozásában. Ezzel szemben Oroszországban, Ukrajnában és Romániában nőtt a vallási hovatartozás az ifjúsági válaszadók körében.[259]
A YouGov 2013-as, közel ezer 18 és 24 év közötti brit állampolgár bevonásával készült felmérése szerint a válaszadók 56%-a azt állította, hogy soha nem járt istentiszteleten, kivéve esküvőn vagy temetésen. 25% vallotta magát istenhívőnek, 19% egy „magasabb rendű spirituális erőben” hitt, míg 38% azt mondta, hogy sem Istenben, sem más „magasabb rendű spirituális erőben” nem hisz. A közvélemény-kutatás azt is megállapította, hogy 14% szerint a vallás a világon „a jó forrása”, míg 41% szerint a vallás „a gonosz forrása”. 34% válaszolta azt, hogy „sem az egyik, sem a másik”.[116] A British Social Attitudes Survey felmérése szerint a 18–24 éves britek 71%-a nem vallásos, mindössze 3% tartozik az egykor domináns Anglikán Egyházhoz, 5% vallja magát katolikusnak, 14% pedig más keresztény felekezethez tartozik.[260]
Az Egyesült Államokban a millenniumi generáció tagjai a legkevésbé vallásosak az idősebb generációkhoz képest.[261] Az 1940-es évek óta egyre erősödő tendencia a vallástalanság felé mutat.[262] A Pew Research 2012-es tanulmánya szerint az 18–29 éves amerikaiak 32 százaléka vallástalan, szemben a 30–49 évesek 21 százalékával, az 50–64 évesek 15 százalékával és a 65 évesek és idősebbek mindössze 9 százalékával.[263] Egy 2005-ös tanulmány 1385, 18–25 év közötti embert vizsgált, és megállapította, hogy a vizsgálatban résztvevők több mint fele azt mondta, hogy rendszeresen imádkozik étkezés előtt. Egyharmaduk azt mondta, hogy hetente beszélgetnek a vallásról a barátaikkal, részt vesznek istentiszteleteken és vallási anyagokat olvasnak. A vizsgáltak 23 százaléka nem tartotta magát vallásgyakorlónak.[264] A Pew Research Center 2010-es, a millenniumi generációra vonatkozó tanulmánya azt mutatja, hogy a 18–29 évesek közül csak 3% azonosította magát „ateistának”, és csak 4% „agnosztikusnak”. A 18 és 29 év közötti korosztály 68%-a azonosította magát „kereszténynek” (43% protestánsnak, 22% katolikusnak). Összességében a millenniumi generáció 25%-a „vallás nélküli”, 75%-a pedig valamely valláshoz tartozik.[265]
2011-ben Jason Weeden, Adam Cohen és Douglas Kenrick szociálpszichológusok elemezték az amerikai lakosság és egyetemi hallgatók körében végzett felmérések adatait, és megállapították, hogy a szocioszexuális tendenciák – azaz a párválasztási stratégiák – jelentősebb szerepet játszanak a vallásosság szintjének meghatározásában, mint bármely más társadalmi változó. Valójában, ha a családszerkezetet és a szexuális attitűdöket kontrolláljuk, az olyan változók, mint az életkor, a nem és a szexualitással kapcsolatos erkölcsi meggyőződések jelentősen csökkennek jelentőségükben a vallásosság meghatározásában. Az Egyesült Államok kontextusában a vallásosság elősegíti a magas termékenységű, házasságorientált, heteroszexuális monogám kapcsolatok keresését és fenntartását. Mint ilyen, a vallási gyakorlat központi céljai a szaporodás és a gyermeknevelés. Ez a reproduktív vallásossági modell azonban nem feltétlenül alkalmazható más országokra. Szingapúrban például nem találtak összefüggést a buddhisták vallásossága és a szexualitáshoz való hozzáállásuk között.[266]

Egy 2016-os amerikai tanulmány megállapította, hogy a fiatal felnőttkori templomba járás aránya a Z generáció körében 41%, a millenniumi generáció körében 18%, az X generáció körében 21%, a baby boom generáció körében pedig 26% volt, amikor ők ugyanabban a korban voltak.[267] A Barna és az Impact 360 Institute által 2016-ban körülbelül 1500, 13 éves vagy annál idősebb amerikai körében végzett felmérés szerint az ateisták és agnosztikusok aránya a Z generáció körében 21%, a millenniumi generáció körében 15%, az X generáció körében 13%, a baby boom generáció körében pedig 9% volt. A Z generáció 59%-a keresztény volt (beleértve a katolikusokat is), míg a millenniumi generáció esetében ez az arány 65%, az X generáció esetében 65%, a baby boom generáció esetében pedig 75% volt. A tizenévesek 41%-a úgy vélte, hogy a tudomány és a Biblia alapvetően ellentmondanak egymásnak, 27% a tudomány, 17% pedig a vallás oldalára állt. Összehasonlításképpen: a millenniumi generáció 45%-a, az X generáció 34%-a és a baby boom generáció 29%-a hitte, hogy ilyen konfliktus létezik. A Z generáció 31%-a hitte, hogy a tudomány és a vallás a valóság különböző aspektusaira utal, ami megegyezik a millenniumi generációval és az X generációval (mindkettő 30%), és meghaladja a baby boom generációt (25%). A Z generáció 28%-a gondolta úgy, hogy a tudomány és a vallás kiegészíti egymást, szemben a millenniumi generáció 25%-ával, az X generáció 36%-ával és a baby boom generáció 45%-ával.[268]
Társadalmi tendenciák
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]Társasági körök
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]
2014 márciusában a Pew Research Center jelentést tett közzé arról, hogy a „felnőttkorba lépett millenniumi generáció” hogyan „távolodott el az intézményektől, és hogyan épít ki kapcsolati hálót barátaival”. A jelentés szerint a millenniumi generáció valamivel optimistább az ország jövőjét illetően, mint az idősebb felnőttek: a millenniumi generáció 49%-a szerint az ország legjobb évei még előttünk állnak, noha ők az elsők a modern korszakban, akiknek magasabb a diákhitel-adósságuk és a munkanélküliségi rátájuk.[269][270]
Udvarlási viselkedés
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]Számos országban a 20. század közepe óta egyre inkább olyan partnereket keresnek az emberek, akik hasonló társadalmi-gazdasági státusszal és iskolai végzettséggel rendelkeznek. Az a jelenség, hogy az ember a sajátjához hasonló tulajdonságokkal rendelkező partnert részesít előnyben, „asszortatív párválasztásnak” nevezhető. A gazdasági és oktatási szempontból egyre inkább elterjedő asszortatív párválasztás oka részben gazdasági természetű volt. A 20. század végén kereskedelmi forgalomba került újítások, mint például a mosógép és a fagyasztott élelmiszerek, csökkentették a háztartási munkára fordított időt, ami csökkentette a háztartási készségek fontosságát.[271] Ráadásul a 2000-es évek elejére már kevésbé volt reális, hogy egy olyan pár, amelynek egyik tagja legfeljebb középiskolai végzettséggel rendelkezett, az országos átlagot meghaladó jövedelmet érjen el; viszont azok a párok, akik mindketten legalább alapfokú diplomával rendelkeztek, az országos átlagot jelentősen meghaladó jövedelemre számíthattak. Az embereknek így egyértelmű gazdasági érdeke fűződött ahhoz, hogy legalább ugyanolyan magas iskolai végzettséggel rendelkező partnert keressenek, hogy maximalizálják potenciális jövedelmüket.[272] Az ilyen típusú asszortatív párválasztás másik ösztönzője az utódok jövőjében rejlik. A 20. század közepe óta az emberek egyre inkább intelligens és jól képzett gyermekeket akarnak, és a sok pénzt kereső, okos emberekkel való házasság nagyban hozzájárul e cél eléréséhez.[271][273] A 21. század elején az emberek inkább egalitárius, mint hagyományos nézeteket vallanak a nemi szerepekről. A modern házasság inkább a társaságról szól, mint arról, hogy a férfi keresse a kenyeret, a nő pedig a háztartást vezesse.[273] Az amerikai és kínai fiatalok egyre inkább személyes preferenciáik alapján döntenek a házasságról, nem pedig a családi, társadalmi vagy vallási elvárások alapján.[18][273]

2016-ban az orosz millenniumi generáció 54%-a volt házas.[274]
A Kínai Nemzeti Statisztikai Hivatal adatai szerint az első házasságot kötők száma 2013-as 23,8 millióról 2019-re 13,9 millióra csökkent, ami 41%-os visszaesést jelent. Eközben a házasságkötési arány tovább csökkent, 1000 főre vetítve 6,6-ra, ami 33%-os csökkenést jelent 2013-hoz képest. Ezek a tendenciák több okra vezethetők vissza. Az 1979-ben bevezetett egygyermekes politika visszafogta a fiatalok számát Kínában. Ráadásul a fiúkat előnyben részesítő hagyományos szemlélet jelentős nemek közötti egyensúlyhiányhoz vezetett; 2021-ben Kínában több mint 30 millió „többlet” férfi élt.[18]
Az 1990-es években a kínai kormány reformálta a felsőoktatást a hozzáférés javítása érdekében, aminek köszönhetően jelentősen több fiatal – akiknek enyhe többsége nő – szerzett egyetemi diplomát. Ennek következtében sok fiatal nő ma már jövedelemszerző foglalkozásban dolgozik és anyagi biztonságban él. A nemi szerepekre vonatkozó hagyományos nézetek szerint a nőknek a foglalkoztatási státuszuktól függetlenül a házimunkáért és a gyermekgondozásért kell felelniük. A munkahelyi diszkrimináció a (családos) nőkkel szemben mindennapos; például egy munkáltató szkeptikusabb lehet egy egygyermekes házas nővel szemben, attól tartva, hogy szülhet még egy gyermeket (mivel az egygyermekes politikát 2016-ban hatályon kívül helyezték) és több szülési szabadságot vesz ki. Összességében kevesebb ösztönző van a fiatal nők számára a házasságra.[18]
A fiatal kínai párok számára általában a megélhetési költségek, különösen a nagyvárosokban a lakhatási költségek jelentik a házasság komoly akadályát. Ezen felül a kulturális változások következtében a kínai millenniumi generáció kevésbé hajlandó házasságra, mint elődeik.[18]
Kate Julian 2018-ban az The Atlantic számára írt cikkében arról számolt be, hogy azok között az országok között, amelyek nyomon követik polgáraik szexuális viselkedését – Ausztrália, Finnország, Japán, Hollandia, Svédország, az Egyesült Királyság és az Egyesült Államok –, mindegyikben csökkenést tapasztaltak a tizenévesek és a fiatal felnőttek közötti nemi közösülés gyakoriságában. Bár a szakértők nem értenek egyet az adatelemzés módszertanát illetően, úgy vélik, hogy a mai fiatalok kevésbé aktívak szexuálisan, mint az idősebb generációk, például a baby boomerek voltak az ő korukban. Ez annak ellenére van így, hogy az online társkereső platformok lehetővé teszik az alkalmi szexet, a fogamzásgátlás széles körben elérhető, és a házasságon kívüli szex iránti attitűd is enyhült.[25]
Az Amerikai Orvosi Szövetség folyóiratában (JAMA) 2020-ban megjelent, az Egyesült Államokbeli Indiana Egyetem és a svéd Karolinska Intézet kutatói által készített tanulmány megállapította, hogy a 21. század első két évtizedében az amerikai fiatalok ritkábban létesítettek nemi kapcsolatot, mint korábban. A 18–24 éves férfiak körében a szexuálisan inaktívak aránya a 2000 és 2002 közötti 18,9%-ról 2016 és 2018 között 30,9%-ra emelkedett. A 18–34 éves nők is ritkábban létesítettek szexuális kapcsolatot. Ennek a tendenciának számos oka van. A munkanélküliek, azok, akik csak részmunkaidős állással rendelkeztek, valamint a diákok voltak a leginkább hajlamosak lemondani a szexuális élményekről, míg a magasabb jövedelműek szigorúbbak voltak a partnerválasztás terén. Jean Twenge pszichológus, aki nem vett részt a kutatásban, felvetette, hogy ez a „késleltetett felnőtté válás irányába mutató szélesebb kulturális tendencia” következménye lehet, ami azt jelenti, hogy a felnőttkori tevékenységek elhalasztásra kerülnek. Megjegyezte, hogy a szülőktől való gazdasági függőség visszatartja az embereket a nemi élettől. Más kutatók megjegyezték, hogy az internet, a számítógépes játékok és a közösségi média térnyerése is szerepet játszhat ebben, mivel az idősebb és házas párok is ritkábban szexeltek. Röviden: az embereknek sok lehetőségük volt. A Londoni Higiéniai és Trópusi Orvostudományi Iskola 2019-es tanulmánya hasonló tendenciát tárt fel az Egyesült Királyságban.[275][276] Bár ez a tendencia megelőzi a COVID-19-járványt, a fertőzéstől való félelem valószínűleg tovább fogja erősíteni a tendenciát a jövőben – mondta a Reutersnek a tanulmány társszerzője, Peter Ueda.[277]
Egy 2019-es közvélemény-kutatásban a Pew Research Center megállapította, hogy az amerikai felnőttek körülbelül 47%-a úgy vélte, hogy az elmúlt évtizedben nehezebbé vált a randizás, míg csak 19% mondta, hogy könnyebbé vált, és 33% szerint változatlan maradt. A férfiak (65%) és a nők (43%) többsége egyetértett abban, hogy a #MeToo mozgalom kihívásokat jelentett a randizási piac számára, míg 24%, illetve 38% úgy gondolta, hogy ez nem jelentett változást. Összességében a szingli felnőttek fele nem keresett romantikus kapcsolatot. A többiek közül 10% csak alkalmi kapcsolatokban volt érdekelt, 14% kizárólag elkötelezett kapcsolatot akart, 26% pedig mindkét típusra nyitott volt..[278] A fiatalabbak (18–39 évesek) körében 27% kizárólag elkötelezett kapcsolatot akart, 15% csak alkalmi randevúkat, 58% pedig mindkét típusú kapcsolatot. A 18 és 49 év közötti korosztály esetében a randizás elkerülésének legfőbb okai a következők voltak: fontosabb prioritások az életben (61%), az egyedülállóság preferálása (41%), túlzott elfoglaltság (29%) és pesszimizmus a siker esélyeit illetően (24%).[279]
Míg a legtöbb amerikai barátai és családtagjai segítségével találta meg romantikus partnerét, a fiatalabb felnőttek nagyobb valószínűséggel találkoztak velük online, mint idősebb társaik: a 18–29 évesek 21%-a és a 30–49 évesek 15%-a mondta, hogy így ismerte meg jelenlegi partnerét. Összehasonlításképpen: az 50–64 évesek közül csak 8%, a 65 év felettiek közül pedig 5% tett így. A 18–29 évesek leggyakrabban az iskolában ismerkedtek meg jelenlegi partnerükkel, míg az 50 év felettiek inkább a munkahelyen. A 18–29 éves korosztályban 41% volt egyedülálló, ebből a férfiak 51%-a, a nők 32%-a. A 30–49 éves korosztályban 23% volt egyedülálló, ebből a férfiak 27%-a, a nők 19%-a. Ez tükrözi azt az általános generációs tendenciát, hogy a férfiak általában később házasodnak (és korábban halnak meg), mint a nők.[279]
A legtöbb egyedülálló, függetlenül attól, hogy érdekelte-e őket a randizás, alig vagy egyáltalán nem érezte, hogy barátai és családja nyomást gyakorolna rájuk, hogy keressenek romantikus partnert. A fiatalok azonban jelentős nyomás alatt álltak a mintaátlaghoz vagy az idősebb korcsoportokhoz képest. A 18–29 éves egyedülállók 53%-a úgy gondolta, hogy a társadalom legalábbis némi nyomást gyakorol rájuk, hogy találjanak partnert, szemben a 30–49 évesek 42%-ával, az 50–64 évesek 32%-ával és az 50–64 évesek 21%-ával.[278]
Családi élet és utódok
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]A Brookings Institution adatai szerint az amerikai anyák száma, akik soha nem házasodtak meg, ugrásszerűen megnőtt 1968 – amikor még rendkívül ritkák voltak – és 2008 között, amikor már sokkal gyakoribbá váltak, különösen az alacsonyabb iskolai végzettséggel rendelkezők körében. Konkrétan 2008-ban a legalább 16 év iskolai végzettséggel rendelkező, soha nem házasodott anyák aránya 3,3% volt, szemben a középiskolát be nem fejezők 20,1%-ával. A nem kívánt terhességek aránya is magasabb volt az alacsonyabb iskolázottságúak körében.[280]
Az Urban Institute 2014-ben végzett kutatása szerint, ha a jelenlegi tendenciák folytatódnak, a millenniumi generáció házasságkötési aránya alacsonyabb lesz, mint az előző generációké, és előrejelzése szerint 40 éves korukra a millenniumi nők 31%-a marad egyedülálló, ami körülbelül kétszerese a X generáció egyedülálló nőinek arányának. Az adatok a férfiak esetében is hasonló tendenciákat mutattak.[281][282] A Pew Research 2016-os tanulmánya szerint a millenniumi generáció késlelteti a felnőtté válás rítusainak tekintett egyes tevékenységeket; az adatok szerint a 18–34 éves fiatal felnőttek nagyobb valószínűséggel élnek a szüleikkel, mint egy párkapcsolatban, ami példátlan jelenség az 1880-ban megkezdett adatgyűjtés óta. Az adatok azt is mutatták, hogy jelentősen nőtt a szülőkkel együtt élő fiatal felnőttek aránya az előző demográfiai kohorszhoz, az X generációhoz képest: 2000-ben a 18–34 éves fiatal felnőttek 23%-a élt a szüleivel, 2014-ben ez az arány 32%-ra emelkedett. Ezen felül 2000-ben a 18–34 évesek 43%-a volt házas vagy élt együtt partnerrel, míg ez az arány 2014-re 32%-ra esett vissza. A magas diákhitel-tartozást a szülőkkel való együttélés egyik okaként emlegetik, de ez nem feltétlenül a változás meghatározó tényezője, mivel az adatok szerint ez a tendencia erőteljesebb azok körében, akik nem rendelkeznek felsőfokú végzettséggel. Richard Fry, a Pew Research vezető közgazdásza a millenniumi generációról azt mondta: „ők azok, akik sokkal nagyobb valószínűséggel élnek a szüleikkel”, és hozzátette, hogy „inkább az iskolára, a karrierre és a munkára koncentrálnak, és kevésbé foglalkoznak új családalapítással, házastársakkal vagy partnerekkel és gyermekekkel.”[283][284]

A Pennsylvaniai Egyetem Wharton Schooljában végzett, a millenniumi generációt az X generációval összehasonlító generációk közötti tanulmány szerint a megkérdezett millenniumi egyetemisták több mint fele nem tervez gyermeket. A kutatók összehasonlították a Wharton 1992-es és 2012-es végzős évfolyamának felméréseit. 1992-ben a nők 78%-a tervezte, hogy végül gyermeket fog szülni, ez az arány 2012-re 42%-ra esett vissza. A férfi hallgatók esetében hasonlóak voltak az eredmények. A kutatás kimutatta, hogy mindkét nem esetében a végzős hallgatók azon aránya, akik azt állították, hogy végül gyermeket terveznek, egy generáció alatt a felére esett vissza.[285][286][287] Tanya Korobka, a millenniumi generáció szakértője szerint: „Nem arról van szó, hogy a millenniumi generáció nem akar gyereket, csak nem gondolnak rá olyan korán, mint az idősebb generáció. A millenniumi generáció elhalasztja a fontosabb életeseményeket, és ezt a változást a nők vezérlik. A munkahelyi lehetőségek bővülése azt jelenti, hogy kevesebb idő jut a családalapításra.”[288]
A Quest 2020 márciusában arról számolt be, hogy Belgiumban a 25 és 35 év közötti nők 11%-a, a férfiak pedig 16%-a nem akart gyereket, míg Hollandiában a megkérdezett 30 éves nők 10%-a döntött úgy, hogy nem szül gyereket, illetve nem szül több gyereket.[21] Egy 2019-es tanulmányból kiderült, hogy 191, 20 és 50 év közötti svéd férfi közül 39-en nem voltak apák, és a jövőben sem akartak gyermeket (20,4%). A (több) gyermek iránti vágy nem függött össze az iskolai végzettséggel, a születési országgal, a szexuális irányultsággal vagy a párkapcsolati státusszal. Egyes svéd férfiak „passzívan” döntöttek úgy, hogy nem vállalnak gyermeket, mert úgy érzik, hogy az életük már így is jó, anélkül, hogy gyermeket hoznának a világra, és mert nem éreznek ugyanolyan mértékű társadalmi nyomást a gyermekvállalásra, mint az önként gyermektelen nők.[22]
De ahogy javulnak gazdasági kilátásaik, az Egyesült Államok millenniumi generációjának többsége azt mondja, hogy házasságot, gyermekeket és saját otthont szeretne.[184] Peter Zeihan geopolitikai elemző azzal érvelt, hogy a millenniumi generáció mérete az Egyesült Államok népességéhez viszonyítva, valamint az a tény, hogy gyermeket vállalnak, miatt az Egyesült Államok továbbra is gazdasági előnyt fog élvezni a legtöbb más fejlett országgal szemben, amelyek millenniumi generációja nemcsak kisebb, mint az idősebb generációé, hanem a termékenységi rátája is alacsonyabb. Bármely ország kilátásait korlátozza a demográfiai helyzet.[23] Jean Twenge pszichológus és egy kollégája által elvégzett elemzés, amely az 1970-es évektől a 2010-es évekig 40 000, 30 év feletti amerikai állampolgárra kiterjedő Általános Társadalmi Felmérés (General Social Survey) adatait vizsgálta, arra utal, hogy a társadalmi-gazdasági státusz (amelyet olyan tényezők határoznak meg, mint a jövedelem, az iskolai végzettség és a foglalkozás presztízse), a házasság és a boldogság között pozitív korreláció áll fenn, és hogy ezek a kapcsolatok függetlenek a korosztálytól vagy az életkortól. Az adatok azonban nem árulják el, hogy a házasság okozza-e a boldogságot, vagy fordítva; a korreláció nem jelenti az ok-okozati összefüggést.[289][290]
Az Egyesült Államokban az 1970-es évek végétől a 2010-es évek végéig az alacsonyabb társadalmi osztályban (60%-ról 33%-ra) és a középosztályban (84%-ról 66%-ra) csökkent a házasok aránya, de a felső osztályban (~80%) változatlan maradt. Valójában az alsó és a középosztály volt az, ami lefelé húzta az amerikai házasságkötési arányt.[291] A 25 és 39 év közötti amerikaiak körében az 1000 házas személyre jutó válási arány 1990 és 2015 között 30-ról 24-re csökkent. Összehasonlításképpen: az 50 év felettiek körében a válási arány 1990-ben 5 volt, 2015-ben pedig 10; a 40–49 évesek körében pedig 1000 házas személyre vetítve 18-ról 21-re emelkedett.[292] Általánosságban elmondható, hogy az iskolai végzettség a házasság és a jövedelem előrejelzője. Az egyetemi diplomások nagyobb valószínűséggel házasodnak meg és kisebb valószínűséggel válnak el.[291][292]
A demográfus és futurista Mark McCrindle az „Alfa generáció” (vagy Generation ) nevet javasolta a millenniumi generáció többségének utódai számára,[293] a Z generáció után születettek számára,[294] megjegyezve, hogy a tudományos diszciplínák gyakran a görög ábécére térnek át, miután kimerítették a latin ábécét.[294] 2016-ra a millenniumi generációhoz tartozó amerikai nők közül azok összesített száma, akik legalább egyszer szültek, elérte a 17,3 milliót.[295] Világszerte hetente körülbelül két és fél millió, az Alfa generációhoz tartozó ember születik, és számuk várhatóan 2025-re eléri a két milliárdot.[296] A 2010-es évekbeli népességnövekedés nagy része azonban Afrikából és Ázsiából származik, mivel az európai és az amerikai országokban általában túl kevés gyermek születik a népesség pótlásához.[24] Az ENSZ szerint a globális éves növekedési ráta a 20. század vége óta folyamatosan csökken, és 2019-ben körülbelül egy százalékra esett vissza. Azt is megállapították, hogy a termékenységi ráták a fejlődő világban a korábban vártnál gyorsabban csökkennek, és ennek következtében 9,7 milliárdra módosították a 2050-re vonatkozó népesség-előrejelzésüket.[20] A termékenységi ráták világszerte csökkennek az emelkedő életszínvonalnak, a fogamzásgátlókhoz való jobb hozzáférésnek, valamint a javuló oktatási és gazdasági lehetőségeknek köszönhetően. A globális átlagos termékenységi ráta 2017-ben 2,4 volt, szemben az 1950-es 4,7-es értékkel.[297]
Az egyre erősödő asszortatív párválasztás (amelyet az előző szakaszban tárgyaltunk) hatásai valószínűleg a következő generációban lesznek láthatóak, mivel a szülők jövedelme és iskolázottsága pozitív korrelációban áll a gyermekek sikerével.[273] Az Egyesült Államokban a legmagasabb jövedelmi kvintilbe tartozó családok gyermekei élnek a legnagyobb valószínűséggel házas szülőkkel (2018-ban 94%), őket követik a középosztálybeli gyermekek (74%) és az alsó kvintilbe tartozók (35%).[291]
A digitális korban élő millenniumi szülők rengeteg fényképet készítenek gyermekeikről, és az emlékek megőrzésére mind digitális tárolókat (pl. Dropbox), mind fizikai fotóalbumokat választanak.[298] Sok millenniumi szülő dokumentálja gyermekeinek gyermekkori életeit és fejlődését olyan közösségi médiaplatformokon, mint az Instagram és a Facebook.[299]
Munkahelyi attitűdök
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]2008-ban Ron Alsop író a millenniumi generációt „trófeagyerekeknek” nevezte,[300] ami egy olyan tendenciára utal a versenysportban és az élet számos más területén, ahol gyakran már a puszta részvétel is elegendő a jutalomhoz. Úgy tűnik, hogy ez a vállalati környezetben is problémát jelent.[300] Egyes munkaadók attól tartanak, hogy a millenniumi generáció túlzott elvárásokat támaszt a munkahelyével szemben.[301] Egyes tanulmányok azt jósolják, hogy gyakran fognak állást váltani, és nagy elvárásaik miatt sokkal több állást fognak betölteni, mint az X generáció tagjai.[302] Jean Twenge pszichológus olyan adatokat közöl, amelyek szerint különbségek vannak az idősebb és a fiatalabb millenniumi generáció tagjai között a munkahelyi elvárások tekintetében: a fiatalabbak „praktikusabbak”, „inkább vonzódnak a stabil munkát kínáló iparágakhoz, és nagyobb valószínűséggel mondják, hogy hajlandóak túlórázni”, amit Twenge annak tulajdonít, hogy a fiatalabb millenniumi generáció tagjai a 2008-as pénzügyi válság után nőttek fel.[303]
2010-ben a Journal of Business and Psychology című folyóiratban Myers és Sadaghiani szerzők megállapítják, hogy a millenniumi generáció számára a „szoros kapcsolatok és a felettesektől érkező gyakori visszajelzések elvárása” a fő megkülönböztető tényező.[304] Számos tanulmány megfigyelte, hogy a millenniumi generáció a munkával való elégedettséget az információ szabad áramlásával, a felettesekkel való szoros kapcsolattartással és a közvetlenebb visszajelzésekkel társítja.[304] Hershatter és Epstein, az Emory Egyetem kutatói szerint ezek a jellemzők közül sok összefüggésbe hozható azzal, hogy a millenniumi generáció az oktatási reform küszöbén lépett be az oktatási rendszerbe, ami egy sokkal strukturáltabb oktatási rendszert hozott létre.[305] Egyesek szerint ezeknek a reformoknak, például a No Child Left Behind Actnek a nyomán a millenniumi generáció egyre inkább mentori és tanácsadói segítséget keresett, ami oda vezetett, hogy a millenniumi generáció 66%-a lapos hierarchiájú munkakörnyezetet keres.[305]
Hershatter és Epstein kiemelik a munka és a magánélet egyensúlyának növekvő fontosságát is. Tanulmányok szerint a diákok közel egyharmadának legfőbb prioritása a „személyes és szakmai élet egyensúlyának megteremtése”.[305] A Brain Drain Study tanulmány szerint a millenniumi generáció tagjainak közel 90%-a tartja fontosnak a munka és a magánélet egyensúlyát, további felmérések pedig azt mutatják, hogy ez a generáció a vállalati értékek helyett a családi értékeket részesíti előnyben.[305] A tanulmányok azt is kimutatják, hogy a millenniumi generáció a munka és a magánélet egyensúlyát részesíti előnyben, ami ellentétben áll a baby boom generáció munkaközpontú hozzáállásával.[304]
Van egy olyan álláspont is, miszerint a főbb különbségek kizárólag a millenniumi generáció és az X generáció között figyelhetők meg. A Missouri Egyetem és a Tennessee Egyetem kutatói mérési ekvivalencián alapuló tanulmányt végeztek annak megállapítására, hogy valóban létezik-e ilyen különbség.[306] A tanulmány 1860 résztvevőt vizsgált, akik kitöltötték a Multidimensional Work Ethic Profile (MWEP) kérdőívet, amelynek célja a munkamorál jellemzőivel való azonosulás mérése volt, egy 1996-tól 2008-ig tartó 12 éves időszakban.[306] Az eredmények arra utalnak, hogy a munkamorállal kapcsolatos attitűdökben a fő különbség a két legújabb generációs kohorsz, az X generáció és a millenniumi generáció között jelentkezett, míg a két generáció és elődjük, a baby boom generáció között viszonylag kis eltérések voltak tapasztalhatók.[306]

A George Washington Egyetem és az Egyesült Államok Hadseregének Viselkedés- és Társadalomtudományi Kutatóintézete kutatói által végzett metaanalízis megkérdőjelezi a generációs kohorszok közötti munkahelyi különbségek érvényességét. A kutatók szerint a generációs kohorszok kijelölésekor felmerülő nézeteltérések, valamint az egyes generációs kategóriákba tartozó korosztályokról szóló eltérő vélemények jelentik a szkepticizmusuk fő okát.[307] A munkával kapcsolatos három tényezőre – a munkával való elégedettségre, a szervezet iránti elkötelezettségre és a munkahelyváltási szándékra – összpontosító 20 kutatási jelentés elemzése bebizonyította, hogy az eltérések túl kicsik ahhoz, hogy figyelmen kívül lehessen hagyni a munkavállalók szolgálati idejének és az egyének öregedésének hatását.[307] Újabb kutatások azt mutatják, hogy a millenniumi generáció tagjai ugyanazokból az okokból váltanak munkahelyet, mint a többi generáció – nevezetesen a magasabb fizetés és az innovatívabb munkakörnyezet miatt. Sokoldalúságot és rugalmasságot keresnek a munkahelyen, és erőteljes munka-magánélet egyensúlyra törekszenek a munkájukban,[308] valamint hasonló karrierterveik vannak, mint más generációknak: ugyanúgy értékelik a pénzügyi biztonságot és a sokszínű munkahelyet, mint idősebb kollégáik.[309]
Az adatok arra is utalnak, hogy a millenniumi generáció ösztönzi a közszolgálati szektor felé történő elmozdulást. 2010-ben Myers és Sadaghiani a Journal of Business and Psychology folyóiratban publikált kutatásukban megállapították, hogy a millenniumi generáció hatására megnőtt a Peace Corps és az AmeriCorps szervezetekben való részvétel, és az önkéntesség minden idők legmagasabb szintjét érte el.[304] A 2007 és 2008 közötti önkéntes tevékenységek azt mutatják, hogy a millenniumi korosztályban a növekedés csaknem háromszorosa volt az általános népességének, ami összhangban áll egy 130 főiskolai végzős hallgató bevonásával készült felméréssel, amely szerint neveltetésük során nagy hangsúlyt fektettek az altruizmusra.[304] A Harvard Egyetem Politikai Intézete szerint ez oda vezetett, hogy a millenniumi generáció tagjainak tízéből hatan fontolgatják a közszolgálati pályát.[304]
A Brookings 2014-es kiadványa a vállalati társadalmi felelősségvállalás iránti generációs elkötelezettséget mutatja, a National Society of High School Scholars (NSHSS) 2013-as felmérése és az Universum 2011-es felmérése pedig azt, hogy a fiatalok inkább olyan vállalatoknál szeretnének dolgozni, amelyek a társadalom javításáért dolgoznak.[310] A millenniumi generáció attitűdjének változása oda vezetett, hogy az adatok szerint a millenniumi generáció 64%-a hajlandó lenne 60%-os fizetéscsökkentést is elfogadni azért, hogy szenvedélyeinek megfelelő karrierutat járhasson, és a pénzintézetek kegyvesztetté váltak: a bankok a generáció legkevésbé kedvelt márkáinak 40%-át teszik ki.[310]
Digitális technológia használata
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]- Diákok egy Gentoo Linux számítógépteremben (2006)
- Egy fiatal nő, aki felnyitható telefonján beszél (2006)
- Egy pár, akik együtt hallgatnak zenét egy iPod Mini-n (2006)
Marc Prensky 2001-ben alkotta meg a „digitális bennszülött” kifejezést az óvodától az egyetemig tartó diákok leírására, azzal magyarázva, hogy ők „az első generációk, akik ezzel az új technológiával nőttek fel”.[311] 2007-es könyvükben, a Connecting to the Net.Generation: What Higher Education Professionals Need to Know About Today’s Students (Kapcsolat a netgenerációval: amit a felsőoktatási szakembereknek tudniuk kell a mai hallgatókról) című műben Reynol Junco és Jeanna Mastrodicasa a millenniumi generáció személyiségprofilját vizsgálták, különös tekintettel a felsőoktatásra. Nagy mintás (7705 fő) kutatást végeztek egyetemi hallgatók körében. Megállapították, hogy a Net Generation főiskolai hallgatói, akik 1982-től születtek, gyakran tartották a kapcsolatot szüleikkel, és a technológiát nagyobb arányban használták, mint más generációk tagjai. Felmérésükben azt találták, hogy ezeknek a hallgatóknak 97%-a rendelkezett számítógéppel, 94%-a mobiltelefonnal, 56%-a pedig MP3-lejátszóval. Azt is megállapították, hogy a hallgatók átlagosan naponta 1,5 alkalommal beszéltek szüleikkel, széles körű témákról. A Junco és Mastrodicasa felmérésének további eredményei szerint a hallgatók 76%-a használt azonnali üzenetküldő szolgáltatást, 92%-uk arról számolt be, hogy az üzenetküldés közben több feladatot is végzett egyszerre, 40%-uk a televíziót használta a hírek megszerzésére, és a megkérdezettek 34%-a az internetet használta elsődleges hírforrásként.[312][313]
A millenniumi generáció által használt legnépszerűbb médiumok egyike a közösségi média. A millenniumi generáció tagjai olyan közösségi oldalakon, mint a Facebook és a Twitter, egyfajta másfajta összetartozás-érzetet teremtenek, ismeretségeket kötnek, és kapcsolatot tartanak fenn barátaikkal.[314] 2010-ben az Elon Journal of Undergraduate Research folyóiratban megjelent egy kutatás, amely szerint azok a diákok, akik használták a közösségi médiát, majd úgy döntöttek, hogy abbahagyják, ugyanazokat a megvonási tüneteket mutatták, mint egy kábítószer-függő, aki abbahagyja a stimuláns szedését.[315] A 2014-es PBS csatorna Frontline műsorának „Generation Like” című epizódjában a millenniumi generációról, a technológiától való függőségükről és a közösségi média szférájának árucikké válásáról folyik a vita.[316] Néhány millenniumi generációs fiatal élvezi a kábeltévé több száz csatornáját. Mások viszont nem is rendelkeznek tévével, ezért okostelefonokon és táblagépeken keresztül, az interneten keresztül fogyasztják a médiát.[317] Jesse Singal, a New York magazin munkatársa azt állítja, hogy az okostelefonok szakadékot hoztak létre a generáción belül; az idősebb millenniumi generáció tagjai – akiket itt 1988-ban és korábban születetteknek definiálunk – még e technológia széles körű elterjedése és elérhetősége előtt nőttek fel, ellentétben a fiatalabb millenniumi generáció tagjaival, az 1989-ben és később születettekkel, akik tizenéves korukban kerültek kapcsolatba ezzel a technológiával.[303]
Lásd még
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]Jegyzetek
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]- ↑ "Sorry, boomers: millennials and younger are new US majority". AP News (angol nyelven). 2020. augusztus 3.
- ↑ Kaur, Brahmjot (2023. szeptember 26.). "Different generations are sharing what they did before they could look stuff up on the internet". NBC News (angol nyelven).
- ↑ Strauss, William; Howe, Neil (2000). Millennials Rising: The Next Great Generation. Cartoons by R.J. Matson. New York: Vintage Original. 54. o. ISBN 978-0-375-70719-3.
First-wave Millennials are especially likely to have Boomer parents. [...] Late-wave Millennials are more likely to have Gen-X parents.
- ↑ Carter, Christine Michel. "The Complete Guide To Generation Alpha, The Children Of Millennials". Forbes (angol nyelven). 2022. április 9. dátummal az eredetiből archiválva. Hozzáférés: 2021. december 26..
- ↑ Prensky, M. (2001). "Digital natives, digital immigrants": Part 1. On the Horizon, 9(5), 1–6.
- 1 2 "Millennial | demographic group | Britannica". www.britannica.com (angol nyelven). Hozzáférés: 2023. május 7..
- ↑ David Pendleton, Peter Derbyshire, Chloe Hodgkinson (2021), Work-Life Matters: Crafting a New Balance at Work and at Home (p. 35), Springer Nature, ISBN 9783030777685
- 1 2 3 Strauss, William; Howe, Neil (2000). Millennials Rising: The Next Great Generation. Cartoons by R.J. Matson. New York: Vintage Original. 239–263. o. ISBN 978-0-375-70719-3.
- 1 2 It was one of 2009's catchiest hits. Now, it's been dubbed the 'worst song ever made.' Yahoo!
- ↑ "NowUKnow: Millennials Lead the Way in the Digital Future". www.bentley.edu. 2018. október 19.
- ↑ RIP, AOL dial-up: Take a walk down memory lane to 5 other now-defunct tech icons that defined millennials' youths
- ↑ Coming of Age at the Dawn of the Social Internet, The New Yorker
- 1 2 3 Soloman, Paul. „Why the new global wealth of educated women spurs backlash”, PBS Newshour, 2018. május 31. (Hozzáférés: 2020. november 20.)
- ↑ Mark, Julian. „'Unluckiest generation' falters in boomer-dominated market for homes”, Washington Post , 2023. augusztus 12. (Hozzáférés: 2023. augusztus 23.) (angol nyelvű)
- ↑ Kahn, Michael. „Coronavirus 'Class of 2020': Europe's lost generation?”, Reuters, 2020. július 9. (Hozzáférés: 2020. július 18.)
- ↑ Kurtzleben, Danielle. „Here We Go Again: Millennials Are Staring At Yet Another Recession”, NPR, 2020. június 8. (Hozzáférés: 2020. július 3.)
- ↑ Dam, Andrew Van. „Analysis | The unluckiest generation in U.S. history”, Washington Post , 2020. június 5. (Hozzáférés: 2023. augusztus 23.) (amerikai angol nyelvű)
- 1 2 3 4 5 Gan, Nectar. „Chinese millennials aren't getting married, and the government is worried”, CNN, 2021. január 30. (Hozzáférés: 2021. február 1.)
- 1 2 3 Kaufmann, Eric (2013). "Chapter 7: Sacralization by Stealth? The Religious Consequences of Low Fertility in Europe". In Kaufmann, Eric; Wilcox, W. Bradford (eds.). Whither the Child? Causes and Consequences of Low Fertility. Boulder, Colorado, United States: Paradigm Publishers. 135–56. o. ISBN 978-1-61205-093-5.
- 1 2 „The UN revises down its population forecasts”, The Economist , 2019. június 22. (Hozzáférés: 2020. január 20.)
- 1 2 Sebastiaan van de Water. „Zijn er nu meer mensen die geen kinderen willen dan vroeger?”, Quest, 2020. március 20. (Hozzáférés: 2020. május 30.) (holland nyelvű)
- 1 2 Bodin, Maja; Plantin, Lars; Elmerstig, Eva (december 2019). "A wonderful experience or a frightening commitment? An exploration of men's reasons to (not) have children". Reproductive Biomedicine & Society Online. 9: 19–27. doi:10.1016/j.rbms.2019.11.002. PMC 6953767. PMID 31938736.
- 1 2 3 4 Zeihan, Peter (2016). The Absent Superpower: The Shale Revolution and a World without America. Zeihan on Geopolitics. ISBN 978-0-9985052-0-6.
- 1 2 AFP. „Developing nations' rising birth rates fuel global baby boom”, The Straits Times, 2018. november 10. (Hozzáférés: 2020. február 2.)
- 1 2 Julian, Kate. „Why Are Young People Having So Little Sex?”, The Atlantic, 2018. december 1. (Hozzáférés: 2020. szeptember 2.)
- 1 2 Goldberg, Jeanne (2020). "Millennials And Post-Millennials – Dawning Of A New Age?". Skeptical Inquirer. Vol. 44, no. 1. Amherst, NY: Center for Inquiry. 42–46. o. Hozzáférés: 2020. június 21..
{{cite magazine}}: CS1 karbantartás: elavult archiválási szolgáltatás (link) - ↑ Paulin, Geoffrey D. (március 2018). "Fun facts about Millennials: compa Tring expenditure patterns from the latest through the Greatest generation: Monthly Labor Review: U.S. Bureau of Labor Statistics". www.bls.gov (amerikai angol nyelven). Hozzáférés: 2019. november 29..
According to the Pew Research Center, the first of the millennials (so called because the oldest of them became adults around the turn of the millennium) were born in 1981
- 1 2 Horovitz, Bruce. „After Gen X, Millennials, what should next generation be?”, USA Today , 2012. május 4.. [2020. március 20-i dátummal az eredetiből archiválva]
- 1 2 3 Strauss, William; Howe, Neil (2000). Millennials Rising: The Next Great Generation. Cartoons by R.J. Matson. New York: Vintage Original. 370. o. ISBN 978-0-375-70719-3. Hozzáférés: 2013. október 17..
- ↑ Strauss, William; Howe, Neil (1991). Generations: The History of America's Future, 1584 to 2069. Harper Perennial. ISBN 978-0-688-11912-6. p. 335
- ↑ "Generation Y" Ad Age 30 August 1993. p. 16.
- ↑ Strauss, William; Howe, Neil (2000). Millennials Rising: The Next Great Generation. Cartoons by R.J. Matson. New York: Vintage Original. 42–43. o. ISBN 978-0-375-70719-3. Hozzáférés: 2013. október 17..
- ↑ Francese, Peter (2003. szeptember 1.). "Trend Ticker: Ahead of the Next Wave". Advertising Age. Hozzáférés: 2011. március 31..
Today's 21-year-olds, who were born in 1982 and are part of the leading edge of Generation Y, are among the most-studied group of young adults ever.
- ↑ Samantha Raphelson (2014. október 6.). "From GIs To Gen Z (Or Is It iGen?): How Generations Get Nicknames". NPR. Hozzáférés: 2014. október 7..
- 1 2 Rebecca Leung. „The Echo Boomers – 60 Minutes”, CBS News, 2005. szeptember 4.. [2010. augusztus 30-i dátummal az eredetiből archiválva] (Hozzáférés: 2010. augusztus 24.)
- ↑ Marino, Vivian. „College-Town Real Estate: The Next Big Niche?”, The New York Times, 2006. augusztus 20., 1. oldal (Hozzáférés: 2010. szeptember 25.)
- ↑ Armour, Stephanie. „Generation Y: They've arrived at work with a new attitude”, USA Today, 2008. november 6. (Hozzáférés: 2009. november 27.)
- ↑ Huntley, Rebecca (2006). The World According to Y: Inside the New Adult Generation. Allen Unwin. ISBN 978-1-74114-845-9.
- ↑ Advance Report of Final Natality Statistics, 1990, Monthly Vital Statistics Report, 25 February 1993
- ↑ Rosenthal, Elisabeth. „European Union's Plunging Birthrates Spread Eastward”, The New York Times, 2006. szeptember 4.. [2009. november 17-i dátummal az eredetiből archiválva] (Hozzáférés: 2010. április 2.)
- ↑ Shapira, Ian. „What Comes Next After Generation X?”, The Washington Post , 2008. július 6., C01. oldal (Hozzáférés: 2008. július 19.)
- ↑ Kantrowitz, Barbara. „Generation 9/11”, Newsweek, 2001. november 11. (Hozzáférés: 2020. június 28.)
- ↑ "The Online NewsHour: Generation Next". PBS. 2010. augusztus 25. dátummal az eredeti címről archiválva. Hozzáférés: 2010. augusztus 24..
- ↑ „Generation Me – Revised and Updated: Why Today's Young Americans Are More Confident, Assertive, Entitled – and More Miserable Than Ever Before”, Simon and Schuster, 2014. szeptember 30.
- ↑ „College students think they're so special – Study finds alarming rise in narcissism, self-centeredness in 'Generation Me'”, 2007. február 27.. [2014. július 21-i dátummal az eredetiből archiválva] (Hozzáférés: 2016. október 14.)
- ↑ Stein, Joel (2013. május 20.). "Millennials: The Me Me Me Generation". Time. Hozzáférés: 2016. október 14..
- ↑ "How Millennials Became The Burnout Generation". BuzzFeed News (angol nyelven). 2019. január 5. Hozzáférés: 2019. január 11..
- ↑ Stop calling teenagers millennials. Vox. 15 August 2018.
- ↑ Bryan Lufkin. Should we drop the term ‘millennial’?. BBC Worklife. 6 December 2017.
- ↑ Samantha Sharf. Is 'Millennial' A Dirty Word?. Forbes. 24 August 2015.
- ↑ Colby Cosh. 'Millennial' gets used as an insult. But millennials aren't actually inferior. National Post. 25 October 2017.
- ↑ "millennial". OxfordDictionaries.com. 2016. november 20. dátummal az eredeti címről archiválva. Hozzáférés: 2019. március 23..
- ↑ "millennial noun - Definition, pictures, pronunciation and usage notes | Oxford Advanced Learner's Dictionary at OxfordLearnersDictionaries.com". www.oxfordlearnersdictionaries.com (angol nyelven). 2024. július 29. dátummal az eredeti címről archiválva. Hozzáférés: 2025. szeptember 4..
- ↑ "Definition of MILLENNIAL". www.merriam-webster.com (angol nyelven). Hozzáférés: 2021. augusztus 18..
- ↑ „Generation next”, The Economist , 2018. november 1.. [2019. március 15-i dátummal az eredetiből archiválva] (Hozzáférés: 2019. március 13.) „Millennials will outnumber baby-boomers in 2019”
- ↑ „Millennials cheer New Zealand lawmaker's "OK, Boomer" remark”, Reuters, 2019. november 6.
- ↑ Vespa, Jonathan (április 2017). "The Changing Economics and Demographics of Young Adulthood: 1975–2016" (PDF). U.S. Census Bureau. Hozzáférés: 2019. március 11..
- ↑ Colby, Sandra. "Talkin' 'Bout Our Generations: Will Millennials Have a Similar Impact on America's Institutions as the Baby Boomers?". U.S. Census Bureau Blogs. 2017. június 2. dátummal az eredeti címről archiválva. Hozzáférés: 2019. március 11..
- ↑ U.S. Census Bureau. "Wealth Inequality in the U.S. by Household Type". United States Census Bureau (amerikai angol nyelven). Hozzáférés: 2023. január 29..
- ↑ Adamczyk, Alicia. „How millennials are helping their parents save for retirement”, CNBC, 2020. február 11. (Hozzáférés: 2020. március 2.)
- ↑ Dimock, Michael (2019. január 17.). "Defining generations: Where Millennials end and Generation Z begins". Pew Research Center. Hozzáférés: 2019. március 13..
- ↑ Burclaff, Natalie. "Research Guides: Doing Consumer Research: A Resource Guide: Generations". guides.loc.gov (angol nyelven). Hozzáférés: 2022. február 3..
- ↑ Langone, Alix (2018. március 1.). "The One Way to Know If You're Officially a Millennial – Whether You Like It or Not". Time. Hozzáférés: 2019. március 4..
- ↑ "The films defending the demonised millennial generation". BBC News. 2019. július 19.
- ↑ „Are You 21 to 37? You Might Be a Millennial”, The New York Times, 2018. március 1.. [2018. március 2-i dátummal az eredetiből archiválva] (Hozzáférés: 2019. augusztus 18.)
- ↑ Marks Gene (2021. december 5.). "Gen Z workers are more confident, diverse and tech-savvy but lack experience". The Guardian (angol nyelven).
- ↑ Freemam, Michelle (október 2019). "Time use of millennials and nonmillennials". Monthly Labor Review. doi:10.21916/mlr.2019.22. ISSN 0098-1818.
- ↑ Gale, William (2020. május 28.). "The wealth of generations, with special attention to the millennials". Brookings Institution. Hozzáférés: 2020. június 27..
- ↑ "LGBT Identification Rises to 5.6% in Latest U.S. Estimate". Gallup.com. 2021. február 24.
- ↑ "Consumer & Community Context" (PDF). Federal Reserve. január 2019. Hozzáférés: 2019. március 17..
- ↑ „A generational portrait of Canada's aging population”, Statistics Canada, 2022. június 8. (Hozzáférés: 2022. május 13.)
- ↑ "Move Over, Millennials: How "iGen" Is Different From Any Other Generation | CSU". www2.calstate.edu. 2021. december 15. dátummal az eredeti címről archiválva. Hozzáférés: 2021. május 30..
{{cite web}}: line feed character in|title=at position 76 (súgó) - ↑ Generations Defined Archiválva 2016. június 16-i dátummal a Wayback Machine-ben.. Mark McCrindle
- ↑ "2021 Census shows Millennials overtaking Boomers | Australian Bureau of Statistics". www.abs.gov.au (angol nyelven). 2022. június 28.
- ↑ Johnson, Arianna. "Millennial and Gen Z Women Face Greater Health Risks Than Prior Generations, Report Finds". Forbes.
- ↑ Srygley, Sara; Jarosz, Beth; Mather, Mark; Abu-Hashem, Jenin; Elliott, Diana (2023). "Losing More Ground: Revisiting Young Women's Well-Being Across Generations" (PDF). Population Bulletin. 77 (1). Washington, D.C.: Population Reference Bureau: 4. ISSN 0032-468X.
- ↑ American Generation Fast Facts, CNN, 17 August 2019, <https://edition.cnn.com/2013/11/06/us/baby-boomer-generation-fast-facts/index.html>. Hozzáférés ideje: 3 March 2020
- ↑ „Meet the millennials: Who are Generation Y?”, BBC News, 2017. augusztus 28. (Hozzáférés: 2023. augusztus 13.)
- ↑ "It's getting better all the time? • Resolution Foundation". 2019. július 5.
- ↑ "Millennial Generation: Information on the Economic Status of Millennial Households Compared to Previous Generations | U.S. GAO". 2019. december 18.
- ↑ Carlson, Elwood (2008). The Lucky Few: Between the Greatest Generation and the Baby Boom. Springer. 29. o. ISBN 978-1-4020-8540-6.
- ↑ The Fourth Turning is Here: What the Seasons of History Tell Us about How and when This Crisis Will End. Simon and Schuster. 2023. július 18. ISBN 978-1-9821-7373-9.
- ↑ Stankorb, Sarah. „Reasonable People Disagree about the Post-Gen X, Pre-Millennial Generation”, Huffington Post , 2014. szeptember 25.. [2016. január 14-i dátummal az eredetiből archiválva] (Hozzáférés: 2016. március 28.)
- ↑ Shafrir, Doree. „Generation Catalano”, Slate , 2011. október 24. (Hozzáférés: 2014. június 26.)
- ↑ Garvey, Ana. „The Biggest (And Best) Difference Between Millennial and My Generation”, Huffington Post , 2015. május 25. (Hozzáférés: 2016. március 28.)
- ↑ Hannah L. Ubl; Lisa X. Walden; Debra Arbit (2017. április 24.). "Chapter 13: Making Adjustments for Ages and Life Stages". Managing Millennials For Dummies. John Wiley & Sons. 266. o. ISBN 978-1-119-31022-8.
- ↑ "The American Generations: Names, Years, & Key Differences | Britannica". www.britannica.com (angol nyelven). Hozzáférés: 2025. szeptember 2..
- 1 2 Twenge, Jean M. (2006). Generation Me. New York: Free Press (Simon & Schuster). ISBN 978-0-7432-7697-9.
- ↑ Twenge, Jean M. (2007). Generation me: Why today's young Americans are more confident, assertive, entitled – and more miserable than ever before. Simon and Schuster. ISBN 978-0-7432-7698-6.
- ↑ Twenge, JM; Campbell, WK; Freeman, EC (2012). "Generational Differences in Young Adults' Life Goals, Concern for Others, and Civic Orientation, 1966–2009" (PDF). Journal of Personality and Social Psychology. 102 (5): 1045–62. Bibcode:2012JPSP..102.1045T. doi:10.1037/a0027408. PMID 22390226.
- ↑ Quenqua, Douglas. „Seeing Narcissists Everywhere”, The New York Times, 2013. augusztus 5. (Hozzáférés: 2017. december 30.) (amerikai angol nyelvű)
- ↑ „Millennials are narcissistic? The evidence is not so simple”, BBC, 2017. november 17. (Hozzáférés: 2019. március 17.)
- ↑ Wetzel, Eunike; Brown, Anna; Hill, Patrick L.; Chung, Joanne M.; Robbins, Richard W.; Roberts, Brent W. (2017. október 24.). "The Narcissism Epidemic Is Dead; Long Live the Narcissism Epidemic" (PDF). Psychological Science. 28 (12): 1833–47. doi:10.1177/0956797617724208. PMID 29065280. S2CID 10073811.
- ↑ „The Surprisingly Boring Truth about Millennials and Narcissism”, Greater Good Magazine, Science-Based Insights for a Meaningful Life, 2018. január 17. (Hozzáférés: 2019. március 23.)
- ↑ Hoover, Eric. „The Millennial Muddle: How stereotyping students became a thriving industry and a bundle of contradictions”, The Chronicle of Higher Education, 2009. október 11. (Hozzáférés: 2010. december 21.)
- ↑ Duffy, Bobby; Shrimpton, Hannah; Clemence, Michael (július 2017). "Millennial: Myths and Realities" (PDF). Ipsos-MORI. Hozzáférés: 2020. április 19..
- ↑ „Established firms try dancing to a millennial tune”, The Economist , 2018. október 4. (Hozzáférés: 2020. november 17.)
- ↑ MacSpadden, Kevin. „You Now Have a Shorter Attention Span Than a Goldfish”, 2015. május 14. (Hozzáférés: 2020. december 9.)
- ↑ Yukari Seko; Minako Kikuchi (2022. március 11.). "Mentally Ill and Cute as Hell: Menhera Girls and Portrayals of Self-Injury in Japanese Popular Culture". Frontiers in Communication. 7 737761. doi:10.3389/fcomm.2022.737761.
- ↑ "Gen Z Is Romanticizing the "Millennial Optimism Era" on TikTok". InsideHook (amerikai angol nyelven). Hozzáférés: 2026. április 1..
- ↑ "Millennial Optimism: What made the 2010s era so free spirited?". The Courier Online (brit angol nyelven). Hozzáférés: 2026. április 1..
- ↑ Gogarty, Josiah (2025. december 22.). "2025 was the year millennials had their revenge". British GQ (brit angol nyelven). Hozzáférés: 2026. február 26..
- ↑ Kircher, Madison Malone. „Why Do We Want It to Be 2016 Again?”, The New York Times, 2026. január 17. (Hozzáférés: 2026. február 26.) (amerikai angol nyelvű)
- ↑ "Why Fashion Could Use a Little Millennial Optimism Right Now". InStyle (angol nyelven). Hozzáférés: 2026. február 26..
- ↑ Sanders, Linley; Press, The Associated. "People really did have a kind of millennial optimism in 2016, Gallup finds, as hopes for the future fade". Fortune (angol nyelven). Hozzáférés: 2026. február 26..
- ↑ Hancock, Hebe (2025. december 16.). "Right, what does the viral millennial optimism TikTok trend actually mean?!". The Tab (amerikai angol nyelven). Hozzáférés: 2026. február 26..
- ↑ "How "Millennial Cringe" Became "Millennial Optimism"". Slate Magazine (angol nyelven). 2025. december 13. Hozzáférés: 2026. február 26..
- ↑ Gambino, Megan (2012. december 3.). "Are You Smarter Than Your Grandfather? Probably Not". Smithsonian Magazine. Hozzáférés: 2020. október 22..
- 1 2 Gray, Richard. „British teenagers have lower IQs than their counterparts did 30 years ago”, The Telegraph, 2009. február 7.. [2020. november 9-i dátummal az eredetiből archiválva] (Hozzáférés: 2020. november 19.)
- ↑ Twenge, Jean; Campbell, W. Keith; Sherman, Ryne A. (2019). "Declines in vocabulary among American adults within levels of educational attainment, 1974–2016". Intelligence. 76 101377. doi:10.1016/j.intell.2019.101377. S2CID 200037032.
- ↑ Le Penne, Shirley (2017). "Longing to Belong: Needing to Be Needed in a World in Need". Society. 54 (6): 535–536. doi:10.1007/s12115-017-0185-y.
- ↑ Korobka, Tanya (2016. március 16.). "Reaching millennials: Make it fast but keep it real". ICEF Monitor. ICEF. Hozzáférés: 2026. január 3..
- ↑ Prensky, M. (2001). "Digital natives, digital immigrants": Part 1. On the Horizon, 9(5), 1–6.
- ↑ Venter, Elza (2017). "Bridging the communication gap between Generation y and the Baby Boomer generation". International Journal of Adolescence and Youth. 22 (4): 497–507. doi:10.1080/02673843.2016.1267022.
- 1 2 3 Stokes, Bruce (2015. február 9.). "Who are Europe's Millennials?". Pew Research Center. Hozzáférés: 2020. november 10..
- 1 2 "YouGov / The Sun Youth Survey Results" (PDF). Hozzáférés: 2019. október 22..
- 1 2 3 4 The 'Big 4' Bands of Millennial Dad Rock, Loudwire
- 1 2 3 Are These 10 Millennial Bands Dad Rock Now?, Loudwire
- ↑ Millennials, Gen-Z and the emo legacy left behind, Far Out Magazine
- ↑ Media, Breaking Scene (2020. szeptember 17.). "Linkin Park's debut album 'Hybrid Theory' has now sold 12 million copies in the USA". Breaking Scene Media. The New Fury Media. 2021. február 28. dátummal az eredetiből archiválva. Hozzáférés: 2021. július 17..
- 1 2 „The 17 Musicians Gen Z & Millennials Say Represent Their Generations”, Ypulse, 2019. október 8. (Hozzáférés: 2021. szeptember 8.)
- ↑ Super Bowl halftime show taps into millennial nostalgia, NBC News
- 1 2 3 The Band That Invented Millennials, The Atlantic
- ↑ ‘Mr. Brightside’ became a millennial anthem — then set a world record, The Washington Post
- ↑ Richards, Arielle (2022. március 7.). "The Indie Sleaze 'Revival' Isn't Real – It's Just An Echo Chamber". Vice. 2022. augusztus 9. dátummal az eredetiből archiválva. Hozzáférés: 2022. augusztus 9..
- ↑ Pop music from the late 2000s is back — as 'recession pop', NPR
- ↑ „Eventbrite study shows millennials choose music events based on more than just the music”, Music Week, 2017. június 21.
- ↑ „Pop Culture in the Age of Obama”, The New York Times, 2009. augusztus 5.. [2009. augusztus 10-i dátummal az eredetiből archiválva] (Hozzáférés: 2012. november 29.)
- ↑ "The Sound of a Generation". NPR. 2008. június 5. Hozzáférés: 2011. november 2..
- ↑ „The decade in music: Sales slide, pirates, digital rise”, USA Today, 2009. december 30. (Hozzáférés: 2011. december 23.)
- 1 2 Wickham, Chris. „Pop music too loud and all sounds the same: official”, Reuters, 2012. július 26. (Hozzáférés: 2019. október 27.)
- ↑ Serrà, Joan; Corral, Álvaro; Haro, Martín; Arcos, Josep Ll. (2012. július 26.). "Measuring the Evolution of Contemporary Western Popular Music". Scientific Reports. 2 (521): 521. arXiv:1205.5651. Bibcode:2012NatSR...2..521S. doi:10.1038/srep00521. PMC 3405292. PMID 22837813.
- ↑ CTV News Staff. „New study says pop music getting louder, blander”, CTV News, 2012. július 27. (Hozzáférés: 2020. június 29.)
- ↑ Haynes, Gavin. „The Millennial Whoop: the melodic hook that's taken over pop music”, The Guardian, 2016. augusztus 30. (Hozzáférés: 2025. június 27.) (brit angol nyelvű)
- ↑ McAlpine, Fraser (2018. február 12.). "Has pop music lost its fun?". BBC. Hozzáférés: 2020. december 29..
- ↑ Brandeis University. „The hipster effect: Why anti-conformists always end up looking the same”, Phys.org, 2019. március 1. (Hozzáférés: 2020. december 31.)
- ↑ „Man Inadvertently Proves That Hipsters Look Alike By Mistaking Photo As Himself”, NPR, 2019. március 10. (Hozzáférés: 2020. december 31.)
- ↑ Pallotta, Frank. „Trump is giving late-night TV plenty to talk about. Trouble is, viewership is falling”, CNN, 2019. október 4. (Hozzáférés: 2019. október 28.)
- ↑ Millennials versus Gen Z — a culture clash as old as time, The Times
- ↑ O'Donnell, Peggy (2019. május 28.). "Mayor Pete and the Millennial Paradox". Los Angeles Review of Books. Hozzáférés: 2024. szeptember 21..
- ↑ Twenge, Jean (2023). "Event Interlude: 9/11 and the New War". Generations: The Real Differences Between Gen Z, Millennials, Gen X, Boomers, and Silents—and What The Mean for America's Future. New York: Atria Books. ISBN 978-1-9821-8161-1.
- ↑ Will Ninja Turtles Remakes Trash the Past?, Wired
- ↑ Lego’s new set is a perfect Game Boy replica, MSN
- ↑ Zillennials: Understanding the Generation Caught Between Millennials and Gen Z
- ↑ Fahey, Claire. „Remember Kim Possible? She's Getting Her Own Live-Action Movie Now”, Refinery29, 2018. február 7.. [2023. január 28-i dátummal az eredetiből archiválva] (Hozzáférés: 2022. augusztus 18.)
- ↑ Kaufman, Ana (2023. május 18.). "Move over Millennials and Gen Z, there's a new generation in town: Meet Zillennials". USA TODAY (amerikai angol nyelven). Hozzáférés: 2023. augusztus 26..
- ↑ Lansom, Alicia. "Too Old For Gen Z, Too Young For Millennials: Life As A Confused Zillennial". www.refinery29.com (brit angol nyelven). Hozzáférés: 2023. augusztus 26..
- ↑ Mumphrey, Cheyanne. „Not a toddler, not a parent, but still love 'Bluey'? You're not alone”, Associated Press, 2024. április 19. (Hozzáférés: 2025. május 5.)
- ↑ „Why are adults without kids hooked on Bluey? And should we still be calling it a 'kids' show'?”, The Conversation, 2024. május 1. (Hozzáférés: 2024. május 5.)
- ↑ Book TV interview with William Strauss on Millennials Rising, November 14, 2000, C-SPAN
- ↑ Baulch, Emily Grace. „From Harry Potter to Taylor Swift: how millennial women grew up with fandoms, and became a force”, The Conversation, 2024. február 18. (Hozzáférés: 2024. október 21.)
- ↑ "Video: #MillennialMinds". University of Southern California. 2015.
- ↑ French, Howard. „China's Twilight Years”, The Atlantic, 2020. június 1. (Hozzáférés: 2020. augusztus 13.)
- ↑ „Too many men: China and India battle with the consequences of gender imbalance”, South China Morning Post, 2018. április 24. (Hozzáférés: 2019. december 6.)
- 1 2 Sin, Yuen. „Govt aid alone not enough to raise birth rate: Minister”, Straits Times, 2018. március 2. (Hozzáférés: 2019. december 27.)
- ↑ Sin, Yuen. „Number of babies born in Singapore drops to 8-year low”, Straits Times, 2019. július 22. (Hozzáférés: 2019. december 27.)
- ↑ „Vietnam is getting old before it gets rich”, The Economist , 2018. november 8. (Hozzáférés: 2020. február 8.)
- ↑ Hutt, David. „Will Vietnam Grow Old Before it Gets Rich?”, The Diplomat, 2017. október 2. (Hozzáférés: 2020. február 8.)
- ↑ „Focus on the bleak ramifications of falling fertility rates in South East Asian countries”, Business Wire, 2019. május 6. (Hozzáférés: 2020. február 8.)
- ↑ "Summary of Population Statistics 1960–2020". Statistics Sweden.
- ↑ "Central Statistics Office".
- ↑ "Fertility and reproduction rates 1853-2020". Statistics Iceland.
- ↑ "Why does Sweden have such high fertility?" (PDF). Demographic research.
- 1 2 "Summary of Population Statistics 1960-2020". Statistics Sweden.
- ↑ "Average age and median age in sweden by sex. Year 1968 - 2020". Statistics Sweden.
- ↑ "Demographic balance sheet 2019". Institut national de la statistique et des études économiques.
- ↑ „Why Germany's birth rate is rising and Italy's isn't”, The Economist , 2019. június 29. (Hozzáférés: 2020. február 8.)
- ↑ Kaufmann, Eric (2010). "Shall the Religious Inherit the Earth?". Studies: An Irish Quarterly Review. 99 (396, the future of religion): 387–94. JSTOR 27896504.
- ↑ „Two new books explain the Brexit revolt”, The Economist , 2018. november 3. (Hozzáférés: 2019. december 21.)
- ↑ Livesay, Christopher. „In Italy, rising anxiety over falling birth rates”, PBS Newshour, 2019. november 25. (Hozzáférés: 2019. december 21.)
- ↑ Brabant, Malcolm. „Brain drain and declining birth rate threaten the future of Greece”, PBS Newshour, 2017. november 13. (Hozzáférés: 2019. december 21.)
- 1 2 Grammaticas, Damian. „Life ebbs away from Russian villages”, BBC News, 2004. november 4. (Hozzáférés: 2019. december 22.)
- ↑ Eke, Stephen. „Russia's population falling fast”, BBC News, 2005. június 23. (Hozzáférés: 2019. december 22.)
- 1 2 Fensom, Anthony. „Australia's Demographic "Time Bomb" Has Arrived”, The National Interest, Yahoo! News, 2019. december 1. (Hozzáférés: 2019. december 24.)
- ↑ „So many baby boomers are retiring this doctor quit his job to go build them luxury homes”, ABC News (Australia) (Hozzáférés: 2019. december 24.)
- ↑ Varzally, Allison (2005). "Book Review: The Rise and Fall of Anglo-America". The Journal of American History. 92 (2): 680–81. doi:10.2307/3659399. JSTOR 3659399.
- ↑ Garraty, John A. (1991). "Chapter XXXI: The Best of Times, The Worst of Times". The American Nation: A History of the United States. Harper Collins Publishers. 857–58. o. ISBN 978-0-06-042312-4.
- ↑ Garraty, John A (1991). "Chapter XXXIII: Our Times". The American Nation: A History of the United States. Harper Collins. 932–33. o. ISBN 978-0-06-042312-4.
- ↑ Howard, Jacqueline. „US fertility rate is below level needed to replace population, study says”, CNN, 2019. január 10. (Hozzáférés: 2020. január 1.)
- ↑ Howe, Neil. "The Millennial Generation, 'Keep Calm and Carry On'". Forbes. Hozzáférés: 2019. április 2..
- ↑ Dan Schawbel (2012. március 29.). "Millennials vs. Baby Boomers: Who Would You Rather Hire?". Time Magazine. Hozzáférés: 2013. május 27..
- ↑ "Millennials Outnumber Baby Boomers and Are Far More Diverse". www.census.gov. Hozzáférés: 2015. október 5..
- 1 2 „How Millennials today compare with their grandparents 50 years ago”, Pew Research Center, 2018. március 16.
- 1 2 Frey, William (január 2018). "The millennial generation: A demographic bridge to America's diverse future". The Brookings Institution. Hozzáférés: 2019. március 13..
- ↑ Fry, Richard (2020. április 28.). "Millennials overtake Baby Boomers as America's largest generation". Pew Research Center. Hozzáférés: 2020. április 28..
- ↑ "The 3 Misconceptions of Marketing to the Millennials". Revive Digital. Hozzáférés: 2025. november 17..
- ↑ "Americans Rank the Advisors' Emotional Intelligence". Fa-Mag. Hozzáférés: 2025. november 17..
- ↑ Cilluffo, Anthony; Fry, Richard (2019. január 30.). "An early look at the 2020 electorate". Pew Research Center. Hozzáférés: 2020. május 8..
- ↑ Smith, C. Brian (2018). "A Millennial Veteran Takes On The Notion That His Generation Isn't Man Enough". Mel Magazine. Los Angeles: Dollar Shave Club. Hozzáférés: 2019. május 11..
- ↑ Arens, Bob (2016. április 4.). "What percentage of veterans are Millennials?". Medium. Hozzáférés: 2019. május 11..
- ↑ Tilghman, Andrew. „The Pentagon keeps data on millennials. This is what it says”, Military Times, 2016. július 9. (Hozzáférés: 2019. május 11.)
- ↑ Kasriel, Stephane (2019. január 10.). "What the next 20 years will mean for jobs – and how to prepare". World Economic Forum. Hozzáférés: 2019. október 25..
- ↑ Zao-Sanders, Marc; Palmer, Kelly (2019. szeptember 26.). "Why Even New Grads Need to Reskill for the Future". Harvard Business Review. Harvard Business School Publishing. Hozzáférés: 2019. október 25..
- ↑ Desjardins, Jeff (2019. március 20.). "Which countries are best at attracting high-skilled workers?". World Economic Forum. Hozzáférés: 2019. október 27..
- ↑ Geiger, Thierry; Crotti, Roberto (2019. október 9.). "These are the world's 10 most competitive economies in 2019". World Economic Forum. Hozzáférés: 2019. október 27..
- ↑ „Zoom and gloom”, The Economist , 2020. október 8.
- ↑ Naudé, Wim. „The surprising decline of entrepreneurship and innovation in the West”, The Conversation, 2019. október 8. (Hozzáférés: 2020. október 10.)
- ↑ Philips, Matt. „The High Price of a Free College Education in Sweden”, The Atlantic, 2013. május 31. (Hozzáférés: 2019. november 4.)
- ↑ „German Court Lifts Ban on Student Fees”, DW, 2005. január 26. (Hozzáférés: 2019. november 4.)
- ↑ „Promoting Brain Gain for German Universities”, DW, 2004. április 16. (Hozzáférés: 2019. november 5.)
- 1 2 Hodges, Lucy. „Student choices: First timers face the test with tuition fees”, The Independent, 1998. április 2.. [2022. május 14-i dátummal az eredetiből archiválva] (Hozzáférés: 2019. november 4.)
- 1 2 Adams, Richard. „Almost half of all young people in England go on to higher education”, The Guardian, 2017. szeptember 28. (Hozzáférés: 2019. október 28.)
- ↑ Turchin, Peter (2008. július 2.). "Arise 'cliodynamics'". Nature. 454 (7200): 34–5. Bibcode:2008Natur.454...34T. doi:10.1038/454034a. PMID 18596791. S2CID 822431.
- 1 2 Turchin, Peter (2010. február 3.). "Political instability may be a contributor in the coming decade". Nature. 403 (7281): 608. Bibcode:2010Natur.463..608T. doi:10.1038/463608a. PMID 20130632.
- 1 2 Solman, Paul. „Anxious about debt, Generation Z makes college choice a financial one”, PBS Newshour, 2019. március 28. (Hozzáférés: 2019. május 12.)
- ↑ „Younger Americans feel their voting weight”, The Economist , 2020. szeptember 12. (Hozzáférés: 2020. szeptember 11.)
- 1 2 3 Krupnick, Matt. „After decades of pushing bachelor's degrees, U.S. needs more tradespeople”, PBS Newshour, 2017. augusztus 29. (Hozzáférés: 2019. május 17.)
- ↑ „Should more kids skip college for workforce training?”, PBS Newshour, 2016. január 26. (Hozzáférés: 2019. október 2.)
- ↑ Marcus, Jon. „Facing skepticism, colleges set out to prove their value”, PBS Newshour, 2016. január 22. (Hozzáférés: 2019. október 2.)
- ↑ „So You Have a Liberal Arts Degree and Expect a Job?”, PBS Newshour, 2011. január 3. (Hozzáférés: 2019. október 4.)
- ↑ Wellemeyer, James. „Half of young Americans say college is no longer necessary”, Market Watch, 2019. augusztus 6. (Hozzáférés: 2019. augusztus 6.)
- ↑ Emmons, William R.; Kent, Ana H.; Ricketts, Lowell R. (2019). "Is College Still Worth It? The New Calculus of Falling Returns" (PDF). Federal Reserve Bank of St. Louis Review. 101 (4). Federal Reserve Bank of St. Louis: 297–329. doi:10.20955/r.101.297-329. S2CID 211431474.
- ↑ Cherney, Elissa. „Illinois Wesleyan University drops religion, French, Italian and anthropology, over objections of alumni and faculty. Other liberal arts programs will be altered”, Chicago Tribune, 2020. július 16. (Hozzáférés: 2020. július 17.)
- ↑ Long, Heather. „The world's top economists just made the case for why we still need English majors”, The Washington Post , 2019. október 19. (Hozzáférés: 2019. november 10.)
- 1 2 3 4 5 6 Drew, Christopher. „Why Science Majors Change Their Minds (It's Just So Darn Hard)”, The New York Times, 2011. november 4.. [2011. november 4-i dátummal az eredetiből archiválva] (Hozzáférés: 2019. október 28.)
- 1 2 3 Tyre, Peg. „The Math Revolution”, The Atlantic, 2016. február 8.. [2020. június 28-i dátummal az eredetiből archiválva] (Hozzáférés: 2021. február 4.)
- ↑ Wai, Jonathan. „Your college major is a pretty good indication of how smart you are”, Quartz, 2015. február 3.. [2020. január 16-i dátummal az eredetiből archiválva] (Hozzáférés: 2021. január 30.)
- ↑ Crew, Bec. „Your College Major Can Be a Pretty Good Indication of How Smart You Are”, Science Magazine, 2015. február 16. (Hozzáférés: 2021. január 30.)
- ↑ Wong, Alia. „Graduate School Can Have Terrible Effects on People's Mental Health”, The Atlantic, 2018. november 27.. [2021. október 28-i dátummal az eredetiből archiválva] (Hozzáférés: 2022. január 25.)
- ↑ „Holocaust study: Two-thirds of millennials don't know what Auschwitz is”, The Washington Post , 2018. április 12.
- ↑ „4 in 10 millennials don't know 6 million Jews were killed in Holocaust, study shows”, CBS News, 2018. április 12.
- ↑ "Holocaust Knowledge and Awareness Study" (PDF). www.claimscon.org. Schoen Consulting.
- ↑ „New Survey by Claims Conference Finds Significant Lack of Holocaust Knowledge in the United States”, Claims Conference, 2018. június 8.. [2018. április 12-i dátummal az eredetiből archiválva] (Hozzáférés: 2019. január 23.)
- ↑ „Holocaust Is Fading From Memory, Survey Finds”, The New York Times, 2018. április 12.. [2018. április 18-i dátummal az eredetiből archiválva]
- ↑ „Poll: Millennials desperately need to bone up on the history of communism”, MarketWatch, 2016. október 21.
- ↑ „Poll Finds Young Americans More Open to Socialist Ideas”, VOA News, 2016. október 23.
- ↑ „Millennials top obesity chart before reaching middle age”, 2018. február 26. (Hozzáférés: 2019. január 5.)
- ↑ „Millennials set to be the fattest generation of Britons, research shows”, The Guardian , 2018. február 26. (Hozzáférés: 2019. január 5.)
- ↑ „Millennials 'set to be fattest generation'”, BBC, 2018. február 26. (Hozzáférés: 2019. január 5.)
- ↑ Pierce, Shanley. „Strokes among younger people on the rise”, Texas Medical Center, 2019. május 6. (Hozzáférés: 2020. június 15.)
- ↑ American College of Cardiology. „Heart attacks increasingly common in young adults”, Science Daily, 2019. március 7. (Hozzáférés: 2021. január 1.)
- ↑ Gomez, Suzette (2021. május 26.). "Millennials At A Higher Risk Of Developing An Addiction". Addiction Center (amerikai angol nyelven). Hozzáférés: 2023. december 26..
- ↑ "Opioid Overdose Deaths by Age Group". KFF (amerikai angol nyelven). Hozzáférés: 2023. december 26..
- ↑ "WISQARS Leading Causes of Death Visualization Tool". Centers for Disease Control and Prevention (angol nyelven). Hozzáférés: 2023. december 26..
- ↑ Yerby, Nathan (2019. június 27.). "Report: Millennials Are Most Likely To Die From Alcohol, Drugs, Suicide". Addiction Center (amerikai angol nyelven). Hozzáférés: 2023. december 26..
- ↑ "Georgia Drug Abuse Statistics". Georgia Drug Detox (amerikai angol nyelven). 2017. november 3. Hozzáférés: 2023. december 26..
- 1 2 „2018 Participation Report”, 2018. június 8.. [2018. november 23-i dátummal az eredetiből archiválva] (Hozzáférés: 2019. január 3.)
- 1 2 "Why millennials are more fit than any other generation". 2018. június 10. Hozzáférés: 2018. november 4..
- 1 2 "We are wrong about millennials; they ARE sports fans". www.sportsbusinessdaily.com. 2017. szeptember 18. Hozzáférés: 2018. november 4..
- ↑ Singer, Dan (október 2017). "We are wrong about millennial sports fans". McKinsey & Company. Hozzáférés: 2018. november 4..
- ↑ "Shifting interest by age, gender gives MMA a fighting chance". www.sportsbusinessdaily.com. október 2012. Hozzáférés: 2018. november 4..
- ↑ "Millennials and Major League Soccer". 2016. február 23. 2018. november 4. dátummal az eredeti címről archiválva. Hozzáférés: 2018. november 4..
- ↑ Serrano, Adam (2018. január 9.). "Gallup poll says soccer's popularity on the rise as sport closes in on top three big U.S. spectator sports". LA Galaxy. Hozzáférés: 2018. november 4..
- ↑ „Millennials are quitting gyms to spend big on boutique fitness classes”, The Star (Hozzáférés: 2020. június 17.)
- ↑ Fromm, Jeff. „How millennials are changing personal fitness (and what your company can learn from the trend)”, The Business Journal, 2014. június 4. (Hozzáférés: 2020. június 17.)
- ↑ Groves, James. „Millennials spending more on hobbies, including cycling”, BikeBiz, 2018. augusztus 21. (Hozzáférés: 2020. június 17.)
- ↑ „Millennials: the running generation”, National Post, 2016. március 17.
- ↑ Nielsen Holdings. „How Celebs and Brands Can Get in the Game with GEN Z”, Nielsen Holdings, 2017. július 11. (Hozzáférés: 2020. június 17.)
- ↑ Germano, Sara. „A Game of Golf? Not for Many Millennials”, The Wall Street Journal, 2014. augusztus 1. (Hozzáférés: 2020. június 17.)
- ↑ Filippone, Renee. „Golf reaching out to younger generation – but is it trying too hard?”, Canadian Broadcasting Corporation, 2016. szeptember 18. (Hozzáférés: 2020. június 17.)
- ↑ „Confessions of a Grown-Up Kick-Scooter Rider”, The Wall Street Journal, 2015. május 8.
- ↑ Resnick, Brian; Journal, National (2014. december 2.). "The Most Dangerous Toys in America". The Atlantic.
- ↑ „The Man Behind the Scooter Revolution”, Bloomberg.com, 2018. szeptember 26. (angol nyelvű)
- ↑ Durbin, Dee-Ann. „Millennials are finally arriving in the car market”, Associated Press, 2016. március 9. (Hozzáférés: 2019. június 2.)
- ↑ Bliss, Laura. „Despite "Car-Free" Hype, Millennials Drive a Lot”, CityLab, 2019. március 27. (Hozzáférés: 2019. november 3.)
- ↑ "Public transit use varies by demographic group". Pew Research Center. 2016. április 6. Hozzáférés: 2019. június 2..
- ↑ Baroud, Hiba. „Measuring up U.S. infrastructure against other countries”, PBS Newshour, 2018. február 18. (Hozzáférés: 2019. június 24.)
- ↑ Jiang, Jingjing (2019. január 4.). "More Americans are using ride-hailing apps". Pew Research Center. Hozzáférés: 2019. július 10..
- 1 2 Vincett, Giselle; Dunlop, Sarah; Sammet, Kornelia; Yendell, Alexander (2015. január 30.). "Young People and Religion and Spirituality in Europe: A Complex Picture". Handbook of Children and Youth Studies (angol nyelven). Springer. 889–902. o. doi:10.1007/978-981-4451-15-4_39. ISBN 978-981-4451-15-4.
- ↑ "Latest British Social Attitudes reveals 71% of young adults are non-religious, just 3% are Church of England". Humanists UK. 2017. szeptember 4. Hozzáférés: 2017. november 29..
- ↑ Twenge, Jean M. (2015. május 27.). "The Least Religious Generation". San Diego State University. Hozzáférés: 2015. június 24..
- ↑ ""Nones" on the Rise". Pew Research. 2012. október 9. Hozzáférés: 2014. augusztus 23..
- ↑ "Poll: One In Five Americans Aren't Religious – A Huge Spike". TPM. 2012.
- ↑ „Generation Y embraces choice, redefines religion”, Washington Times , 2005. április 12. (Hozzáférés: 2010. március 20.)
- ↑ "Religion Among the millennials". Pew Research Center. 2010. február 17. Hozzáférés: 2015. február 24..
- ↑ Weeden, Jason; Cohen, Adam B.; Kenrick, Douglas T. (szeptember 2008). "Religious Attendance as Reproductive Support". Evolution and Human Behavior. 29 (5): 327–334. Bibcode:2008EHumB..29..327W. doi:10.1016/j.evolhumbehav.2008.03.004. PMC 3161130. PMID 21874105.
- ↑ Hope, J (2016). "Get your campus ready for Generation Z". Dean & Provost. 17 (8): 1–7. doi:10.1002/dap.30174.
- ↑ Hope, J (2016). "Get your campus ready for Generation Z". Dean & Provost. 17 (8): 1–7. doi:10.1002/dap.30174.
- ↑ "Millennials in Adulthood – Detached from Institutions, Networked with Friends" (PDF). 2014. március 7. 2018. augusztus 27. dátummal az eredeti (PDF) címről archiválva.
- ↑ "Millennials in Adulthood". Pew Research Center's Social & Demographic Trends Project. 2014. március 7.
- 1 2 „Marital choices are exacerbating household income inequality”, The Economist , 2017. szeptember 21. (Hozzáférés: 2020. december 20.)
- ↑ „Sex, brains and inequality”, The Economist , 2014. február 8. (Hozzáférés: 2020. december 20.)
- 1 2 3 4 „Equality in Marriages Grows, and So Does Class Divide”, The New York Times, 2016. február 27.. [2020. december 24-i dátummal az eredetiből archiválva] (Hozzáférés: 2021. január 1.)
- ↑ "Millennials: Bet for the future". www.eurekalert.org. EurekAlert! Science News. Hozzáférés: 2019. január 26..
- ↑ Woodyatt, Amy. „Young Americans are having less sex than ever”, CNN, 2020. június 15. (Hozzáférés: 2020. szeptember 1.)
- ↑ Ueda P, Mercer CH, Ghaznavi C, Herbenick D. Trends in Frequency of Sexual Activity and Number of Sexual Partners Among Adults Aged 18 to 44 Years in the US, 2000-2018. JAMA Netw Open. 2020;3(6):e203833. DOI: 10.1001/jamanetworkopen.2020.3833
- ↑ „Young U.S. men having a lot less sex in the 21st century, study shows”, Reuters, 2020. június 12. (Hozzáférés: 2020. szeptember 1.)
- 1 2 Brown, Anna (2020. augusztus 20.). "Nearly Half of U.S. Adults Say Dating Has Gotten Harder for Most People in the Last 10 Years". Pew Research Center. Hozzáférés: 2020. augusztus 21..
- 1 2 Brown, Anna (2020. augusztus 20.). "A profile of single Americans". Pew Research Center. Hozzáférés: 2020. augusztus 21..
- ↑ Sawhill, Isabel V.; Venator, Joanna (2014. január 21.). "Three Policies to Close the Class Divide in Family Formation". Brookings Institution. Hozzáférés: 2020. december 20..
- ↑ Luhby, Tami (2014. július 30.). "When it comes to marriage, Millennials are saying 'I don't.'". CNN Money. Hozzáférés: 2016. június 4..
- ↑ „Fewer Marriages, More Divergence: Marriage Projections for Millennials to Age 40”, Urban Institute, 2014. április 29. (Hozzáférés: 2016. június 4.)
- ↑ „More young adults live with parents than partners, a first”, Los Angeles Times , 2016. május 24. (Hozzáférés: 2016. május 31.)
- ↑ „For First Time in Modern Era, Living With Parents Edges Out Other Living Arrangements for 18- to 34-Year-Olds”, Pew Research, 2016. május 24. (Hozzáférés: 2016. május 31.)
- ↑ "Life Interests Of Wharton Students". Work/Life Integration Project. University of Pennsylvania. 2012. november 19. Hozzáférés: 2016. június 1..
- ↑ Anderson, Kare (2013. október 5.). "Baby Bust: Millennials' View Of Family, Work, Friendship And Doing Well". Forbes. 2016. június 3. dátummal az eredetiből archiválva. Hozzáférés: 2016. június 1..
- ↑ „Millennials Aren't Planning on Having Children. Should We Worry?”, Parents (Hozzáférés: 2016. június 1.)
- ↑ Fitzpatrick, John. „First-time home buyers turning to 'Bank of Gran and Grandad' for deposits”, Daily Express, Express Newspapers, 2017. március 6. (Hozzáférés: 2025. november 18.) (angol nyelvű)
- ↑ Twenge, Jean (2020. július 20.). "Marriage and Money: How Much Does Marriage Explain the Growing Class Divide in Happiness?". Institute for Family Studies. Hozzáférés: 2020. november 3..
- ↑ J. M., Twenge; Cooper, A. B. (2020). "The expanding class divide in happiness in the United States, 1972–2016". Emotion. 22 (4): 701–713. doi:10.1037/emo0000774. PMID 32567878. S2CID 219970975.
- 1 2 3 Reeves, Richard V.; Pulliam, Christopher (2020. március 11.). "Middle class marriage is declining, and likely deepening inequality". Brookings Institution. Hozzáférés: 2021. január 1..
- 1 2 Stepler, Renee (2017. március 9.). "Led by Baby Boomers, divorce rates climb for America's 50+ population". Pew Research Center. Hozzáférés: 2020. november 10..
- ↑ Lavelle, Daniel. „Move over, millennials and Gen Z – here comes Generation Alpha”, The Guardian, 2019. január 4. (Hozzáférés: 2019. május 15.)
- 1 2 Sterbenz, Christina (2015. december 6.). "Here's who comes after Generation Z – and they're going to change the world forever". Business Insider. Hozzáférés: 2015. december 10..
- ↑ Livingston, Gretchen. „More than a million Millennials are becoming moms each year”, Pew Research Center, 2018. május 4. (Hozzáférés: 2020. április 25.)
- ↑ Williams, Alex. „Meet Alpha: The Next 'Next Generation'”, The New York Times, 2015. szeptember 19.. [2015. szeptember 22-i dátummal az eredetiből archiválva] (Hozzáférés: 2019. szeptember 7.)
- ↑ Gallagher, James. „'Remarkable' decline in fertility rates”, BBC News, 2018. november 9. (Hozzáférés: 2020. január 1.)
- ↑ St-Esprit, Meg. „How millennial Parents Are Reinventing the Cherished Family Photo Album”, The Atlantic, 2018. december 7.. [2021. április 3-i dátummal az eredetiből archiválva] (Hozzáférés: 2021. október 26.)
- ↑ Lauer, Alex (2020. január 21.). "Millennials Opted in to Social Media. Their Kids Don't Get That Choice". InsideHook (amerikai angol nyelven). Hozzáférés: 2024. március 19..
- 1 2 Alsop, Ron (2008). The Trophy Kids Grow Up: How the Millennial Generation is Shaking Up the Workplace. Jossey-Bass. ISBN 978-0-470-22954-5. Hozzáférés: 2014. április 6..
- ↑ Alsop, Ron. „The Trophy Kids Go to Work”, The Wall Street Journal, 2008. október 21. (Hozzáférés: 2008. október 24.)
- ↑ Kunreuther, Frances; Kim, Helen & Rodriguez, Robby (2008). Working Across Generations, San Francisco, CA. ISBN 978-0-470-19548-2.
- 1 2 „Don't Call Me a Millennial – I'm an Old Millennial”, New York Magazine, 2017. április 24. (Hozzáférés: 2017. május 3.)
- 1 2 3 4 5 6 Myers, Karen K.; Sadaghiani, Kamyab (2010. január 1.). "Millennials in the Workplace: A Communication Perspective on Millennials' Organizational Relationships and Performance". Journal of Business and Psychology. 25 (2): 225–238. doi:10.1007/s10869-010-9172-7. JSTOR 40605781. PMC 2868990. PMID 20502509.
- 1 2 3 4 Hershatter, Andrea; Epstein, Molly (2010. január 1.). "Millennials and the World of Work: An Organization and Management Perspective". Journal of Business and Psychology. 25 (2): 211–223. doi:10.1007/s10869-010-9160-y. JSTOR 40605780. S2CID 145517471.
- 1 2 3 Meriac, John P.; Woehr, David J.; Banister, Christina (2010. január 1.). "Generational Differences in Work Ethic: An Examination of Measurement Equivalence Across Three Cohorts". Journal of Business and Psychology. 25 (2): 315–324. doi:10.1007/s10869-010-9164-7. JSTOR 40605789. S2CID 144303965.
- 1 2 Costanza, David P.; Badger, Jessica M.; Fraser, Rebecca L.; Severt, Jamie B.; Gade, Paul A. (2012. január 1.). "Generational Differences in Work-Related Attitudes: A Meta-analysis". Journal of Business and Psychology. 27 (4): 375–394. doi:10.1007/s10869-012-9259-4. JSTOR 41682990. S2CID 143594067.
- ↑ Roberts, Karen (2015. április 8.). "Millennial Workers Want Free Meals and Flex Time".
- ↑ "Myths, Exaggerations and Uncomfortable Truths – The Real Story Behind Millennials in the Workplace" (PDF). Public.DHE.IBM.com. IBM. 2017. október 4. dátummal az eredeti (PDF) címről archiválva. Hozzáférés: 2015. február 27..
- 1 2 Winograd, Morley; Hais, Michael (2014. május 28.). "How Millennials Could Upend Wall Street and Corporate America". Brookings Institution.
- ↑ Prensky, Marc. "Digital Natives, Digital Immigrants" (PDF). MCB University Press. Hozzáférés: 2013. november 6..
- ↑ Junco, Reynol; Mastrodicasa, Jeanna (2007). Connecting to the Net.Generation: What Higher Education Professionals Need to Know About Today's Students. National Association of Student Personnel Administrators. ISBN 978-0-931654-48-0. Hozzáférés: 2014. április 6..
- ↑ Berk, Ronald A. (2009). "How Do You Leverage the Latest Technologies, including Web 2.0 Tools, in Your Classroom?" (PDF). International Journal of Technology in Teaching and Learning. 6 (1): 4. Hozzáférés: 2010. szeptember 2..
- ↑ Woodman, Dan (2015). Youth and Generation. London: Sage Publications Ltd. 132. o. ISBN 978-1-4462-5905-4.
- ↑ Cabral, J. (2010). "Is Generation Y Addicted to Social Media". The Elon Journal of Undergraduate Research in Communication, 2(1), 5–13.
- ↑ Generation Like PBS Film 18 February 2014
- ↑ John M. Grohol (2012. augusztus 1.). "The Death of TV: 5 Reasons People Are Fleeing Traditional TV" (angol nyelven). World of Psychology. 2017. február 13. dátummal az eredeti címről archiválva. Hozzáférés: 2017. február 12..
Irodalom
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]- Baird, Carolyn (2015), Myths, exaggerations and uncomfortable truths: The real story behind millennials in the workplace, IBM Institute for Business Value, <https://www-935.ibm.com/services/us/gbs/thoughtleadership/millennialworkplace/>
- DeChane, Darrin J. (2014). "How to Explain the Millennial Generation? Understand the Context". Student Pulse. 6 (3): 16.
- Espinoza, Chip; Mick Ukleja, Craig Rusch (2010). Managing the Millennials: Discover the Core Competencies for Managing Today's Workforce. Hoboken, NJ: Wiley. 172. o. ISBN 978-0-470-56393-9. Hozzáférés: 2012. december 4..
- Espinoza, Chip (2012). Millennial Integration: Challenges Millennials Face in the Workplace and What They Can Do About Them (PhD dissertation). Yellow Springs, OH: Antioch University – via OhioLINK.
- Furlong, Andy (2013). Youth Studies: An Introduction. New York: Routledge. ISBN 978-0-415-56476-2.
- Gardner, Stephanie F. (2006. augusztus 15.). "Preparing for the Nexters". American Journal of Pharmaceutical Education. 70 (4): 87. doi:10.5688/aj700487 (inactive 2025. július 12.). PMC 1636975. PMID 17136206.
{{cite journal}}: CS1 karbantartás: DOI inaktív (link) - Hobbes, Michael (2017. december 14.). "Generation Screwed". The Huffington Post. Hozzáférés: 2021. június 19..
- Taylor, Paul; Pew Research Center (2016). The Next America: Boomers, Millennials, and the Looming Generational Showdown. PublicAffairs. ISBN 978-1-61039-619-6.
További információk
[szerkesztés | forrásszöveg szerkesztése]- The Downside of Diversity. Michael Jonas. The New York Times. 5 August 2007.
- Why 30 is not the new 20. Meg Jay. Ted Talk. 13 May 2013. (Video, 14:49)
- Gen-Z Matters More than millennials: Goldman Sachs' Christopher Wolf. 4 March 2016. (Video, 3:21)
- Is a University Degree a Waste of Money? CBC News: The National. 1 March 2017. (Video, 14:39)
- Why your smartphone is irresistible (and why it's worth trying to resist), PBS Newshour. 21 April 2017. Psychologist Adam Alter.