Egészségügyi Menedzserképző Központ
 |
Ez a szócikk nem tünteti fel a független forrásokat, amelyeket felhasználtak a készítése során. Emiatt nem tudjuk közvetlenül ellenőrizni, hogy a szócikkben szereplő állítások helytállóak-e. Segíts megbízható forrásokat találni az állításokhoz! Lásd még: A Wikipédia nem az első közlés helye. |
| Egészségügyi Menedzserképző Központ | |
| Alapítva | 1995 |
| Hely | Magyarország, Budapest |
| Igazgató | Dr. Szócska Miklós |
| Elérhetőség | |
| Cím | 1125 Budapest, Kútvölgyi út 2. |
| Az Egészségügyi Menedzserképző Központ weboldala | |
Az Egészségügyi Menedzserképző Központ a Semmelweis Egyetem egyik intézete.
Története
A Semmelweis Egyetem Egészségügyi Menedzserképző Központja az egyik legrégebben alapított magyar egyetem intézeteként működik, amely a társadalmi változások részeként jött létre az 1990-es években. Az alapításkor az egyetemi diákvezetőkből és fiatal szakemberekből szerveződött csoport szükségét látta, hogy az egészségügyi menedzsmentet – a nemzetközi gyakorlatnak megfelelően – önálló szakterületként határozza meg, és megteremtse az egészségügyi menedzserképzés intézményi feltételeit Magyarországon.
Ötéves intenzív fejlesztő munka eredményeképpen, a Semmelweis Orvostudományi Egyetem Egyetemi Tanácsa 1995. április 20-án hivatalosan is megalapította az Egészségügyi Menedzserképző Központot. Tevékenységüket egy faházban kezdték a Belső Klinikai Tömb udvarán, majd 1999-ben költöztek át mostani, 21. századi színvonalat képviselő Kútvölgyi úti épületbe.[1]
Célok
Az Egészségügyi Menedzserképző Központ célja, hogy az egészségügyi menedzsment elméletének és gyakorlatának fejlesztése és elterjesztése révén, elősegítse az egészségügy fejlődését Magyarországon és a régióban.
- Oktatóprogramokkal törekszik az egészségügyi rendszerek és szervezetek menedzsmentjével kapcsolatos tudásanyag rendszerezésére, elterjesztésére, az egészségügyi szakemberek ismereteinek bővítésére, valamint az új orvos és szakember-generációk szemléletének formálására. Biztosítani kívánja hallgatóinknak a nemzetközi kitekintés, és az élethosszig tartó tanulás lehetőségét.
- Kutatóprogramokkal gyarapítani kívánja az egészségügyi rendszerek és szervezetek menedzsmentjével kapcsolatos tudásanyagot, segíteni a szakembereket az aktuális trendek megismerésében, összefüggések feltárásában és megértésében.
- Intézményi menedzsment-fejlesztő és tanácsadó programokal az egyes egészségügyi szervezetek speciális problémáinak megoldásában, az alkalmazott vezetői módszerek finomhangolásában szeretnének segítséget nyújtani.
- Szakmai műhelyükben össze kívánják gyűjteni és együttgondolkodásra késztetni azokat a magyar és külföldi szakembereket, akik meghatározzák az egészségügyi rendszerek reformját és fejlődését.[2]
Jegyzetek
- ↑ Archivált másolat. [2015. március 22-i dátummal az eredetiből archiválva]. (Hozzáférés: 2015. március 10.)
- ↑ Archivált másolat. [2015. április 2-i dátummal az eredetiből archiválva]. (Hozzáférés: 2015. március 10.)